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課程收益：培訓(xùn)目標(biāo)1：提升基層的員工輔導(dǎo)能力；培訓(xùn)目標(biāo)2：提升基層的績效面談能力；課程特色：√情境代入，結(jié)合多個企業(yè)中層管理者案例透徹分析，講師現(xiàn)身說法；√統(tǒng)合綜效，整合員工輔導(dǎo)和績效面談的有效管理工具，...
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課程目標(biāo)：全面了解年度薪資、獎金體系設(shè)計的常用方法；掌握3E薪資體系設(shè)計的思路與操作流程；了解崗位測評的相關(guān)知識，科學(xué)進(jìn)行崗位測評；通過現(xiàn)場模擬，掌握3E薪資體系設(shè)計的技能；系統(tǒng)掌握其他種類的薪資福利體系設(shè)計方法。課...
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課程介紹:IE是這樣一種活動，它以科學(xué)的方法，有效地利用人、財、物、信息、時間等經(jīng)營資源，優(yōu)質(zhì)、廉價并及時地提供市場所需要的商品和服務(wù)，同時探求各種方法給從事這些工作的人們帶來滿足和幸福。作業(yè)測定是對實際完成的工作所...
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課程解決問題：①是建立緩沖地帶,把問題藏起來,還是先浮現(xiàn)問題,在解決問題的過程中形成精益團(tuán)隊,本課程將給你答案②精益生產(chǎn)是一場運(yùn)動?還是一項長期的戰(zhàn)略,成功的案例告訴我們,如果你非要搞一場精益生產(chǎn)的運(yùn)動,請把這場運(yùn)動延續(xù)...
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課程介紹:品管圈(QCC)是指由一個工作場所的人員6人左右,為了要解決工作問題,突破工作績效自動自發(fā)地組合成的一個小團(tuán)體圈圈,然后分工合作應(yīng)用品管的簡易統(tǒng)計手法當(dāng)工具進(jìn)行分析解決工作場所的障礙問題以達(dá)到業(yè)績改善之目標(biāo)。通常...
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課程解決問題：企業(yè)面臨的現(xiàn)狀常常是：閑置物品堆積造成倉庫面積浪費(fèi)；物品堆積混亂難以拿取，使倉庫作業(yè)效率低下；凌亂現(xiàn)場給人無序，無規(guī)范的心里感受；現(xiàn)場流程混亂導(dǎo)致安排作業(yè)不當(dāng)，人員效率低下；安全隱患明顯，安全事故無...
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課程解決問題：1.做好一點(diǎn)，做快一點(diǎn)，生產(chǎn)干部督導(dǎo)員工時的口頭禪,如果沒有精細(xì)化的品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)和檢驗規(guī)范,一切都只是作秀的管理表演？2.品質(zhì)是檢驗出來的還是制造出來的?品質(zhì)是設(shè)計出來的還是管理的?內(nèi)部的紛爭于事無補(bǔ),如果不了...
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【培訓(xùn)目的】：當(dāng)今的時代是知識經(jīng)濟(jì)時代，在知識經(jīng)濟(jì)時代企業(yè)的競爭歸根到底是人才的競爭，是學(xué)習(xí)能力的競爭，優(yōu)秀的企業(yè)都有著一個知識積累和傳承的過程，這個積累與傳承需要一個群體去做，這個群體就是企業(yè)的內(nèi)部教練和內(nèi)訓(xùn)師...
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【課程目的】：1、學(xué)員能復(fù)述王牌店長的工作職責(zé)及能力2、學(xué)員能描述店面各位員工的工作流程及方法3、學(xué)員能用最實用的步驟及話術(shù)培訓(xùn)銷售人員4、學(xué)員能模擬角色選、用、育、留好人才5、學(xué)員講解店長魅力的形成方法及思路【課程特...
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課程收益:使新員工更專業(yè)，更敬業(yè)、更愛業(yè)、更樂業(yè)，自動自發(fā)地為企業(yè)增值。1.幫助新員工學(xué)會如何在工作場合保持良好形象、遵循職場禮儀，使其更專業(yè)；2.幫助新員工掌握時間管理及職場溝通等基本技巧，使其更敬業(yè)；3.幫助新進(jìn)員工...
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課程收益:幫助企業(yè)提升商業(yè)風(fēng)險控制意識與能力，了解風(fēng)險管理顧問在企業(yè)風(fēng)險控制中所能發(fā)揮的作用課程大綱:一、企業(yè)商業(yè)風(fēng)險分析（一）企業(yè)商業(yè)風(fēng)險的主要類型信用風(fēng)險知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)風(fēng)險商業(yè)秘密風(fēng)險內(nèi)部貪污賄賂風(fēng)險高管人力資源...
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課程收益:1、針對企業(yè)新產(chǎn)品研發(fā)、供應(yīng)商與服務(wù)機(jī)構(gòu)選擇、重大項目招投標(biāo)、戰(zhàn)略并購、大客戶營銷、市場部門如何保護(hù)自身商業(yè)秘密等領(lǐng)域給出了一整套具實戰(zhàn)性的方法體系。2、針對企業(yè)研發(fā)部門、業(yè)務(wù)部門中高層管理人員的特點(diǎn)，給出...
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課程背景隨著互聯(lián)網(wǎng)的廣泛運(yùn)用與現(xiàn)代市民社會的逐步成型，網(wǎng)絡(luò)作為一種全新的輿論載體對公民、企業(yè)與國家的形象塑造與破壞發(fā)揮著越來越重要的作用。本課程通過對網(wǎng)絡(luò)輿論環(huán)境與信息傳播特點(diǎn)的分析，全面地探討了網(wǎng)絡(luò)輿論攻擊這一...
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課程背景在激烈的市場競爭中，誰能先人一步，快人一步，了解客戶與競爭對手的真實狀況與意圖，誰就能在激烈市場競爭中脫穎而出，競爭情報也就是這一背景下應(yīng)運(yùn)而生。然而，在今天中國大量公共數(shù)據(jù)信息不公開的大背景下，單純的數(shù)...
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課程內(nèi)容第一部分企業(yè)競爭情報概述1、企業(yè)競爭情報的概念――企業(yè)競爭情報是什么？2、企業(yè)競爭情報工作的作用與意義――情報決策思維與傳統(tǒng)經(jīng)驗決策思維的區(qū)別？3、企業(yè)競爭情報收集的一般范圍與內(nèi)容――企業(yè)競爭情報做什么？案例...
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課程收益:1.了解項目銷售的特點(diǎn)，制定正確的銷售策略；2.掌握判斷大客戶真實意圖的能力，從而避免被忽悠；3.掌握客戶采購委員會中不同角色的分類與應(yīng)對要點(diǎn)4.了解掌握線人發(fā)展的意義與實施要點(diǎn)5.熟練掌握大項目客戶公關(guān)的七種武器...
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課程收益:1.了解工業(yè)品銷售的特點(diǎn)、購買流程和客戶決策流程；2.掌握工業(yè)品關(guān)系營銷策略，建立雙方相互信任關(guān)系；3.掌握新客戶評估標(biāo)準(zhǔn)，篩選合格潛在客戶，規(guī)避項目和資金風(fēng)險；4.掌握工業(yè)品銷售報價技巧，平衡多方利益，實現(xiàn)多方...
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課程收益:1.提高對銷售談判的認(rèn)識，了解成功談判的基本要領(lǐng)；2.掌握設(shè)定談判底線的技巧，合理應(yīng)對談判對手的戰(zhàn)術(shù)；3．幫你取得更好的交易價格，減少因談判不當(dāng)造成的銷售損失；4.結(jié)合實際案例，學(xué)習(xí)大訂單談判的原則和技巧；5.提...
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課程收益:1.了解工業(yè)品銷售的特點(diǎn)、購買流程和客戶決策流程；2.了解每個階段之間流程關(guān)系和工作內(nèi)容；3.掌握每個階段實施過程中所必需的技巧與策略；4.熟練運(yùn)用SPIN銷售技術(shù)，推動客戶隱含需求向明確需求轉(zhuǎn)變，促使客戶采取強(qiáng)有力...
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課程收益:1.塑造正確的銷售觀念，培養(yǎng)積極的銷售心態(tài)；2.了解項目型銷售的特點(diǎn)、購買流程和客戶決策流程；3.了解每個階段之間流程關(guān)系和工作內(nèi)容；4.掌握每個階段實施過程中所必需的技巧與策略；5.了解每個階段實施的成功標(biāo)準(zhǔn)和考...
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課程收益：1．塑造正確的銷售觀念，培養(yǎng)積極的銷售心態(tài)；2．驅(qū)除或控制負(fù)面的情緒，建立積極堅定的信念；3．樹立正確的工作定位，挖掘最大銷售潛能；4．培養(yǎng)對銷售的熱情，全力以赴投入工作；5.制定適合自己的奮斗目標(biāo)；6.掌握成...
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課程收益:1.了解售前支持、市場、銷售等三個部門的關(guān)系與定位；2.深入理解三個部門的緊密配合在工業(yè)品營銷中的重要性，學(xué)會與不同部門成員發(fā)展合作關(guān)系而不是競爭關(guān)系；3.了解企業(yè)內(nèi)部跨部門溝通協(xié)作的不敗法則，掌握成功溝通的必...
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課程收益:1.使學(xué)員學(xué)習(xí)并掌握大客戶情報收集的方法和實際操作；2.所有案例和經(jīng)驗都是講師實戰(zhàn)歸納總結(jié)后的精華，適用于工作中將大大提高大客戶推廣的核心競爭力；3.見微知著，細(xì)節(jié)決定成敗。培養(yǎng)銷售人員敏銳的觀察力和洞察力：如...
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課程背景:當(dāng)今營銷，市場調(diào)查被廣泛用于終端消費(fèi)品領(lǐng)域，特別是一些快速消費(fèi)品領(lǐng)域，以及近年來特別火熱的房地產(chǎn)和汽車市場；主要是通過對消費(fèi)者消費(fèi)形態(tài)的研究，以求進(jìn)一步細(xì)分市場，調(diào)整自己的產(chǎn)品和服務(wù)，從而滿足消費(fèi)者需要。...
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課程背景:針對大客戶的方案銷售和高科技產(chǎn)品的銷售，由于銷售的產(chǎn)品很復(fù)雜，銷售員獨(dú)自和客戶溝通有困難；因此，在銷售的過程中，通常需要技術(shù)工程師的支持與合作；為此，很多公司設(shè)立了售前工程師這個特殊的職位。售前工程師是技...
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課程背景:首席銷售官在審查公司銷售項目進(jìn)展時，經(jīng)常會提出這樣的問題。為了提升銷售成功率，首席銷售官不惜重金競相安排頂級的銷售技能培訓(xùn)課程，銷售經(jīng)理也掌握了越來越多的銷售和客戶管理技能。但是，當(dāng)首席銷售官向銷售經(jīng)理發(fā)...
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課程簡介：本課程結(jié)合了全球品牌課程―美國領(lǐng)導(dǎo)力研究中心之情境領(lǐng)導(dǎo)的核心理念，結(jié)合講師姚俊多年的實戰(zhàn)管理及培訓(xùn)、顧問經(jīng)驗，精心開發(fā)而成，使之更切合中國企業(yè)管理人員的實際情況，更能有效地提升領(lǐng)導(dǎo)力，從而為企業(yè)帶來更多...
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課程簡介本課程運(yùn)用了全球品牌課程―《領(lǐng)導(dǎo)者之劍―突破思維的技巧》的核心理念與工具，結(jié)合講師姚俊多年的實戰(zhàn)管理及培訓(xùn)、顧問經(jīng)驗，精心開發(fā)而成。針對各領(lǐng)域和職能部門不斷面臨的種種困擾，本課程能提供強(qiáng)有力的方法來更加有...
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課程簡介現(xiàn)在的社會，是一個信息大爆炸的時代。每一個人每天都會面臨眾多的事情，我們需要在這看似雜亂無章的事情中，理出頭緒，能夠按部就班地實現(xiàn)自己以及團(tuán)隊和企業(yè)的目標(biāo)。我們需要擺脫“救火隊員”的稱號，讓我們...
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課程簡介美國領(lǐng)導(dǎo)力研究中心的測試結(jié)果表明：優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者需要掌握三大技能：專業(yè)技術(shù)技能、有效的溝通技能和思維技能。因為作為優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者，每天將面對不同的對象，如：企業(yè)的客戶、員工、上司以及其他部門的領(lǐng)導(dǎo)者。因此，優(yōu)...
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課程簡介制定計劃并有效地執(zhí)行、實現(xiàn)預(yù)期的目標(biāo)是每一個企業(yè)，每一個職業(yè)經(jīng)理人都期望看到的結(jié)果。然而現(xiàn)實卻往往是：要么在計劃本身出現(xiàn)問題，使之難以操作；要么在計劃的實施過程中，出現(xiàn)了執(zhí)行與控制的問題，從而導(dǎo)致結(jié)果的失...
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課程簡介建立夢幻組合的團(tuán)隊是所有進(jìn)取型組織的期待，也是高績效組織的基石。企業(yè)強(qiáng)大的競爭優(yōu)勢不僅在于員工個人能力的卓越，更重要的是體現(xiàn)在團(tuán)隊合力的強(qiáng)大，體現(xiàn)在那種彌漫于企業(yè)中無處不在的團(tuán)隊精神……這正是...
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課程收益作為學(xué)員，參加這個培訓(xùn)后將：在解決問題時，能關(guān)注關(guān)鍵的目標(biāo)，排除不確定因素的干擾能基于事實（并不是猜測或假設(shè)）解決所關(guān)注的問題，澄清錯誤信息找出不佳或良好表現(xiàn)的真實原因，確定解決方案和改進(jìn)措施，并能通過出...
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課程簡介人的一生中到處充滿著不確定，每個人都可能隨時會面臨著向左走，還是向右走的抉擇。而對于企業(yè)而言，每位領(lǐng)導(dǎo)者的決策正確與否，將會對企業(yè)的發(fā)展產(chǎn)生重大的影響。因此，任何企業(yè)都需要讓其領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊掌握理性、雙贏的決策...
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課程簡介每個人的一生都在與不同的人打交道，也不可避免地會遇到各種各樣的矛盾與沖突。本課程給我們闡述了如何正確認(rèn)識人與人之間的沖突，如何有效地避免沖突，以及如何有效地解決沖突的方法與建議。課程收益作為學(xué)員，參加這個...
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課程簡介在當(dāng)今的社會，各企業(yè)之間的競爭越來越激烈。在這個變化無定的環(huán)境中，企業(yè)如何才能實現(xiàn)自己的目標(biāo)，最終取得勝利呢？答案是執(zhí)行力！而企業(yè)要想提升執(zhí)行力的關(guān)鍵，在于擁有一支強(qiáng)大的高績效執(zhí)行力團(tuán)隊。本課程正是以幫助...
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課程收益作為學(xué)員，參加這個培訓(xùn)后將：親身體驗教練式培訓(xùn)的與眾不同之處變被動地接受，為主動地思考，掌握如何根據(jù)本企業(yè)的實際情況，建立有效的培訓(xùn)體系的方法有機(jī)會獲得講師的個別教練輔導(dǎo)，真正解決您所面臨的難題獲得《常見...
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課程收益:您的員工將：打開由內(nèi)而外的改變之門，了解實現(xiàn)和諧、圓滿人生目標(biāo)的方式方法掌握自己的人生方向，有效管理自己的職業(yè)生涯發(fā)現(xiàn)自我的價值觀，懂得如何了解別人，尋求圓滿的解決之道您的企業(yè)將：改變員工的工作態(tài)度促進(jìn)員...
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課程大綱:一、問題導(dǎo)入：1.年度經(jīng)營預(yù)算缺乏有效的因果分析2.規(guī)劃缺乏業(yè)務(wù)策略和細(xì)化的行動計劃支撐3.沒有過程管理機(jī)制來支撐戰(zhàn)略規(guī)劃落地4.缺乏溝通和宣貫，目標(biāo)制定過程成為討價還價的過程5.資源配置不到位，跨部門支撐不到位二...
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課程目標(biāo)理解正確的任職資格核心理念了解職業(yè)發(fā)展的五級雙通道運(yùn)用任職資格標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)計方法運(yùn)用資格認(rèn)證與評估的方法運(yùn)用任職資格與其他HR模塊的對接方法課程大綱1.問題和困惑是什么1.1老板對干部和員工的苦惱在哪里案例：騰訊、華...
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課程收益:1．建立管理者全新知識結(jié)構(gòu)，培養(yǎng)管理新思維；2．掌握系統(tǒng)的管理概念，全方位了解管理工作；3．掌握各項管理實戰(zhàn)技巧，全面提升管理能力；4．掌握有效的溝通及技巧高績效團(tuán)隊建設(shè)技巧；5．提升管理者的各項自我管理能力...
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課程收益:有效溝通技巧培訓(xùn)課程幫助丹控的銷售和客服人員深化對溝通的認(rèn)識，掌握高效溝通的秘訣；通過演練培養(yǎng)你的親和力與演講力，快速建立個人影響力；懂得與企業(yè)內(nèi)外進(jìn)行有效的溝通，實現(xiàn)團(tuán)隊與個人的更大價值。因為說對話才能...
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課程背景：隨著企業(yè)對人才的日益重視，培訓(xùn)也越來越引起企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的重視。然而，很多企業(yè)中高層領(lǐng)導(dǎo)并不太理解培訓(xùn)的運(yùn)作原理，也無法有效支持培訓(xùn)、參與培訓(xùn)，更談不上利用培訓(xùn)來推動公司變革與業(yè)績提升，甚至很多培訓(xùn)項目在領(lǐng)導(dǎo)...
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課程收益:1、把握對標(biāo)管理的核心精髓，激發(fā)興趣，堅定對標(biāo)工作信心；2、掌握對標(biāo)、崗位創(chuàng)標(biāo)和對標(biāo)項目運(yùn)作的基本技巧；3、掌握高效對標(biāo)運(yùn)作平臺與長效對標(biāo)機(jī)制構(gòu)建與運(yùn)作的技巧，并結(jié)合公司現(xiàn)狀制定對標(biāo)管理體系；4、掌握對標(biāo)管理...
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培訓(xùn)目標(biāo)：1、理解標(biāo)桿管理核心精髓和作用，激發(fā)對標(biāo)興趣，強(qiáng)化標(biāo)桿管理意識，明確自己的對標(biāo)責(zé)任；2、強(qiáng)化問題管理的意識，掌握分析問題的技巧；3、掌握崗位創(chuàng)標(biāo)及在本單位內(nèi)部推行崗位創(chuàng)標(biāo)的技巧；4、掌握對標(biāo)項目管理的技巧，...
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課程收益：1、把握標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)核心精髓，激發(fā)興趣，堅定標(biāo)準(zhǔn)化工作信心；2、掌握對標(biāo)技巧、問題分析與解決的技巧，能夠有效解決本單位的問題；3、掌握標(biāo)準(zhǔn)化項目運(yùn)作的技巧，有效運(yùn)作標(biāo)準(zhǔn)化項目獲得成效；4、掌握標(biāo)準(zhǔn)化高效運(yùn)作平...
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課程目的溝通在我們的生活中，無處不在。同樣，在企業(yè)管理中，溝通的作用更是不可小覷，管理者幾乎50%的時間都在溝通，日本經(jīng)營之神松下幸之助說過“企業(yè)管理過去是溝通，現(xiàn)在是溝通，將來還是溝通，可以說管理人員溝通技巧...
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課程背景：張懷教授經(jīng)過多年的研究發(fā)現(xiàn)，中層經(jīng)理的主要問題集中在對自身角色認(rèn)識不清，導(dǎo)致言行偏差，這些言行偏差甚至發(fā)生在從事管理多年的管理人員身上而不自知，另一個問題就是在管理環(huán)境中溝通協(xié)調(diào)的能力比較弱，導(dǎo)致組織環(huán)...
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課程特色本課程從溝通與協(xié)作入手、運(yùn)用小中見大的方法對典型案例進(jìn)行深度剖析、揭示中層經(jīng)理執(zhí)行力的現(xiàn)狀、進(jìn)而從目標(biāo)制定、責(zé)任創(chuàng)造、督促檢查、教育轉(zhuǎn)化、溝通協(xié)調(diào)等方面提升并加強(qiáng)執(zhí)行力，內(nèi)含大量工具與方法的運(yùn)用，具有極高...
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一、課程目的溝通在我們的生活中，無處不在。同樣，在企業(yè)管理中，溝通的作用更是不可小覷，管理者幾乎50%的時間都在溝通，日本經(jīng)營之神松下幸之助說過“企業(yè)管理過去是溝通，現(xiàn)在是溝通，將來還是溝通，可以說管理人員溝通...