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          企業(yè)內(nèi)訓(xùn)

          企業(yè)矩陣式管理

          培訓(xùn)講師:黃飛宏培訓(xùn)主題:矩陣式管理模式 績(jī)效考核體系設(shè)計(jì) 企業(yè)人才梯隊(duì)建設(shè)天數(shù):2 天
          課程背景:
          IBM通過矩陣式管理,充分利用了企業(yè)的資源,建立了基于市場(chǎng)需求為導(dǎo)向的產(chǎn)品開發(fā)體系,提高了員工的單位效率,使企業(yè)起死回生。
          華為公司通過實(shí)施矩陣式管理模式的變革,使中國(guó)又誕生了一個(gè)具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的偉大企業(yè),而且華為的神話還在續(xù)寫。
          矩陣式管理是怎樣提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,如何充分利用企業(yè)資源,提高單位員工的工作績(jī)效,如何建立市場(chǎng)需求為導(dǎo)向的產(chǎn)品開發(fā)體系?
          本課程中,黃飛宏老師結(jié)合自身工作經(jīng)驗(yàn),以及在IPD、項(xiàng)目管理咨詢方面的咨詢優(yōu)勢(shì),結(jié)合國(guó)際成功的矩陣式管理模式的案例,理論結(jié)合實(shí)際,從咨詢的角度,全方位講解和分析矩陣式管理模式,以及如何高效實(shí)施矩陣式管理模式。
          課程對(duì)象:企事業(yè)單位高層,包括總裁、總經(jīng)理、部門經(jīng)理等。
          課程特點(diǎn):實(shí)戰(zhàn)的項(xiàng)目演練+案例分析+案例研討+實(shí)際操作
          課程收益:
          1.掌握矩陣式管理模式的運(yùn)作流程
          2.認(rèn)識(shí)矩陣式管理模式的優(yōu)點(diǎn)
          3.掌握如何有效實(shí)施和發(fā)揮矩陣式管理模式的優(yōu)勢(shì)
          4.掌握如何利用矩陣式管理模式提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力
          課程時(shí)間:1-2天(6小時(shí)/天)
          課程大綱:
          第一章現(xiàn)代企業(yè)管理面臨的問題和瓶頸
          第二章矩陣式管理的定義和結(jié)構(gòu)
          1、什么是矩陣?
          2、什么是矩陣式管理?
          3、什么是強(qiáng)矩陣?
          4、什么是弱矩陣?
          5、其他組織結(jié)構(gòu)
          ?職能式
          ?項(xiàng)目式
          6、矩陣式管理模式與其他管理模式的優(yōu)缺點(diǎn)比較
          第三章越來越多的公司實(shí)施矩陣式管理模式
          1、為什么實(shí)施矩陣式管理?
          2、IBM實(shí)施矩陣式管理模式的效果
          3、ABB實(shí)施矩陣式管理模式
          4、華為實(shí)施矩陣式管理模式的效果
          研討:我們適合實(shí)施矩陣式管理模式嗎?
          第四章矩陣式管理的運(yùn)作流程
          1、全流程的矩陣式管理模式介紹
          2、矩陣式管理中的多頭領(lǐng)導(dǎo)問題
          3、矩陣式管理中的溝通問題
          4、業(yè)界成功的矩陣式管理經(jīng)驗(yàn)介紹
          5、IPD流程介紹(選項(xiàng))
          研討:如何建立成功的矩陣式管理模式和流程?
          第五章矩陣式管理的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)
          1、矩陣式管理模式的三大優(yōu)勢(shì)分析
          2、矩陣式管理模式的缺點(diǎn)分析
          案例分析與研討:矩陣式管理模式如何在我們公司實(shí)施,才能更好的發(fā)揮優(yōu)勢(shì)?
          第六章高效實(shí)施矩陣式管理所需的條件
          1、什么樣的企業(yè)適合矩陣式管理?
          2、企業(yè)在多業(yè)務(wù)、多產(chǎn)品線運(yùn)作中,矩陣式管理的優(yōu)勢(shì)
          3、企業(yè)的人才梯隊(duì)和接班人計(jì)劃
          4、相應(yīng)的績(jī)效考核體系的運(yùn)作
          研討:如何有效系統(tǒng)發(fā)揮矩陣式管理的優(yōu)勢(shì)?
          第七章某公司如何實(shí)施矩陣式管理變革
          1、某公司當(dāng)年面臨的問題
          2、某公司實(shí)施矩陣式管理的過程介紹
          3、某公司矩陣式管理的一系列改革過程介紹
          4、某公司實(shí)施矩陣式管理模式后的效果
          研討:為什么矩陣式管理模式在某公司得到了落地,并產(chǎn)生了很好的效果?
          第八章矩陣式管理中的考核與激勵(lì)
          1、矩陣式管理模式中考核體系的構(gòu)建
          2、如何建立公正、公平的考核體系?
          3、如何在矩陣式管理模式中激勵(lì)員工?
          4、某公司在激勵(lì)員工中的成就
          案例分析與研討:為什么某公司的員工積極性如此高?
          第九章矩陣式管理變革的注意事項(xiàng)
          1、充分認(rèn)識(shí)到管理變革帶來的阻力
          2、某公司在矩陣式管理模式的推行過程中存在的問題
          3、某公司如何一步一步建立規(guī)范化的矩陣式管理模式?
          4、某咨詢項(xiàng)目的改革及成果
          案例分析與研討:如何實(shí)施矩陣式管理變革?
          第十章總結(jié)與交流

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