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          企業(yè)內(nèi)訓(xùn)

          高效溝通技巧

          培訓(xùn)講師:凌潔冰培訓(xùn)主題:天數(shù):1 天
          課程大綱:
          第一部分:溝通的概述
          案例分析:小孫為什么能夠獲得車間主任們的支持?
          一、溝通的定義
          二、溝通的意義
          三、有效的信息發(fā)送
          四:溝通的四大秘訣
          第二部分:高效溝通的步驟
          步驟一:事前準(zhǔn)備
          步驟二:確認(rèn)需求
          1、問題的類型
          開放式問題
          封閉式問題
          2、問題舉例
          自然賦予我們?nèi)祟愐粡堊欤瑑芍欢洌簿褪亲屛覀兌嗦犐僬f。——蘇格拉底
          步驟三:闡述觀點(diǎn)
          步驟四:處理異議
          步驟五:達(dá)成協(xié)議
          步驟六:共同實(shí)施
          第三部分:影響溝通的障礙
          一、信息溝通過程中的障礙
          1、來自信息發(fā)送者的障礙
          案例分析:秀才買柴
          表達(dá)能力不佳
          形象因素不良
          從個人利益出發(fā)
          2、來自信息傳遞過程中的障礙
          案例分析:誰把貨弄錯了
          沒有利用恰當(dāng)?shù)臏贤ㄇ?br /> 傳遞環(huán)節(jié)過多
          外界環(huán)境的干擾
          3、來自信息接收者的障礙
          選擇性知覺
          解碼和理解偏差
          拒絕傾聽
          信息過量
          案例分析:喬.吉拉德的一次經(jīng)歷
          二、信息溝通環(huán)境方面的障礙
          案例分析:副總笑了
          第四部分:溝通能力的培養(yǎng)
          案例:病人面前頭別搖
          一、有效溝通的原則
          目的性原則
          清晰性原則
          簡明性原則
          連續(xù)性原則
          反饋性原則
          二、口頭語言溝通的技巧
          1、傾聽的技巧
          案例分析:把手機(jī)關(guān)掉
          2、說話的技巧
          案例分析:孔子授徒
          提問的技巧
          案例分析:加雞蛋
          三、書面語言溝通的技巧
          書面溝通的原則
          信函的寫作技巧
          報告的寫作技巧
          四、非語言溝通的技巧
          1、身體語言溝通的技巧
          案例分析:著裝壞了大事
          副語言溝通的技巧
          案例分析:表演
          第五部分:情商與人際溝通
          一、情商概述
          二、自我認(rèn)識與人際溝通
          三、管理自我與人際溝通
          四、自我激勵與人際溝通
          五、識別他人情緒與人際溝通
          六、處理人際關(guān)系的技巧與能力
          第六部分:高效溝通技巧培訓(xùn)總結(jié)

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          講師信息


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