中層經(jīng)理的五維管理
課程目標(biāo)：
理解并掌握實(shí)用的管理技能、提升管理績(jī)效、促使其轉(zhuǎn)變觀念達(dá)到改變行為；
培養(yǎng)中層干部的執(zhí)行能力；
掌握與上司溝通、與同級(jí)溝通、與下屬溝通的方法與技巧；
確切了解作為部門主管所應(yīng)具備的素質(zhì)；
學(xué)會(huì)樹立自己的威信以及如何授權(quán)；
課程大綱：
第一單元自我管理
改善你的形象；
管理時(shí)間是效率的開始；
永遠(yuǎn)保持激情和熱忱；
分清輕重緩急；
決策才能體現(xiàn)你的水平；
注意細(xì)節(jié)；
不斷提升自己
第二單元對(duì)上管理
了解上司的人才能被提升；
讓上司知道你的態(tài)度；
與上司交往的細(xì)節(jié)；
必須牢記的十個(gè)原則
第三單元對(duì)下管理
管理的真諦在于簡(jiǎn)化；
激發(fā)下屬的智慧；
你的上帝是員工；
做個(gè)搭“舞臺(tái)”的人；
員工的利益就是你的利益；
善待下屬就是善待自己；
溝通是雙方心靈相印的特效藥；
第四單元 橫向管理
把你最短的木板接長(zhǎng)；
牢記大雁法則；
從認(rèn)清自己的目標(biāo)開始；
讓對(duì)方說出真實(shí)的想法；
懂得和諧與制衡；
第五單元 對(duì)外管理
清理你的人際關(guān)系；
人緣外交；
談判的藝術(shù)；