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          培訓課程

          智能PMC-AI賦能的生產(chǎn)計劃與物料控制

          咨詢電話

          主辦單位:上海普瑞思管理咨詢有限公司上海創(chuàng)卓商務咨詢有限公司
          日期地址:2026年06月25-26日武漢、09月17-18日上海
          培訓費用:4880元/人(含培訓費、資料費、午餐費及茶點等)
          課程背景:
          在智能制造與工業(yè)4.0的推動下,工廠生產(chǎn)計劃與物料控制(PMC)面臨多品種、小批量、短交期的復雜挑戰(zhàn)。傳統(tǒng)人工排產(chǎn)依賴經(jīng)驗,難以動態(tài)響應設備異常、物料短缺、訂單變更等突發(fā)問題,導致生產(chǎn)效率低下、庫存積壓、交付延遲。本課程以AI技術為核心,系統(tǒng)性講解如何通過數(shù)據(jù)驅動優(yōu)化主生產(chǎn)計劃、庫存管理、供應商協(xié)同等關鍵環(huán)節(jié),結合制造業(yè)真實場景(如動態(tài)排產(chǎn)、需求預測、缺料預警),幫助學員掌握AI工具的應用邏輯,實現(xiàn)生產(chǎn)計劃的精準化與物料控制的智能化,助力企業(yè)降本增效與柔性制造轉型。
          課程特色:
          場景聚焦:圍繞PMC全流程設計模塊,覆蓋計劃、排程、庫存、采購等核心場景。
          技術實用:結合制造業(yè)數(shù)據(jù)特點(時序性、多維度),提供可落地的AI算法與工具指南。
          案例實戰(zhàn):基于真實工廠數(shù)據(jù)(如離散制造、流程制造),模擬AI優(yōu)化決策過程。
          工具賦能:推薦低成本、高適配性的AI工具,降低技術應用門檻。
          課程大綱: 
          第一章:AI 與現(xiàn)代PMC 概論
          •知識點:PMC的核心職能與挑戰(zhàn)、AI在PMC中的價值(動態(tài)預測、實時優(yōu)化)、現(xiàn)代PMC與傳統(tǒng)PMC的差異(數(shù)據(jù)驅動 vs 經(jīng)驗驅動)、AI與ERP的高度融合(數(shù)據(jù)互通、實時決策支持)、AI適用于多品種小批量企業(yè)的核心邏輯(柔性響應、快速迭代)。
          •講授方式:理論講解+行業(yè)痛點討論(如訂單交期延遲率分析)。
          •練習:分組討論某電子廠因計劃不精準導致的庫存成本問題
          •案例:某家電企業(yè)通過AI與ERP系統(tǒng)融合,實現(xiàn)生產(chǎn)數(shù)據(jù)實時同步,訂單交付周期縮短15%。
          •輸出工具:智能PMC系統(tǒng)
          •解決問題:破除對AI技術的誤解,明確AI在PMC中的落地場景。
          第二章:AI 驅動主生產(chǎn)計劃
          •知識點:主生產(chǎn)計劃(MPS)制定邏輯、需求預測模型、AI生成主生產(chǎn)計劃的流程(數(shù)據(jù)輸入→模型訓練→多版本方案對比)、多約束條件優(yōu)化(產(chǎn)能、物料、交期、人力、技能、標準文件等)、AI排計劃的未來趨勢(實時動態(tài)調整、自適應學習)
          •講授方式:算法推演+工具實操(如輸入歷史訂單數(shù)據(jù)生成預測結果)
          •練習:基于模擬的訂單波動數(shù)據(jù),使用AI工具生成未來3個月的主生產(chǎn)計劃,并對比人工方案的差異。
          •案例:某汽車零部件廠通過LSTM模型預測需求,計劃準確率提升25%,并實現(xiàn)插單場景的秒級響應。
          •輸出工具:AI排產(chǎn)公式下的《主生產(chǎn)計劃》
          •解決問題:解決人工計劃主觀性強、響應速度慢的問題。
          第三章:AI 驅動人員需求計劃與培訓計劃
          •知識點:人力需求預測方法(工作量分析法、技能矩陣)、AI驅動的培訓路徑設計(基于崗位能力缺口)、動態(tài)排班優(yōu)化、AI快速生成精準人力需求計劃的邏輯(主計劃數(shù)據(jù)→技能匹配→缺口分析)。
          •講授方式:案例拆解+工具模擬(如輸入產(chǎn)線效率數(shù)據(jù)生成人力需求熱力圖)。
          •練習:根據(jù)某車間產(chǎn)能數(shù)據(jù),設計AI驅動的月度排班方案,并模擬技能缺口自動生成培訓計劃。
          •案例:某機械制造廠通過AI分析技能缺口,培訓效率提升30%,人力浪費減少18%。
          •輸出工具:AI  生成的《人員招聘計劃》、《多能工培訓計劃》
          •解決問題:避免人力浪費與技能不匹配導致的效率瓶頸。
          第四章:AI 驅動途程計劃
          •知識點:工藝路線優(yōu)化(最短路徑、瓶頸工位識別)、AI實時監(jiān)控與動態(tài)調整(設備異常、工藝變更)、多品種混線生產(chǎn)的途程規(guī)劃、AI制作途程計劃的核心目標(標準化文件輸出時間與質量控制)
          •講授方式:算法演示、 工廠仿真系統(tǒng)操作
          •練習:在仿真系統(tǒng)中調整工藝參數(shù),觀察AI如何優(yōu)化生產(chǎn)路徑,并生成標準化工藝文件(如SOP、BOM)。
          •案例:某注塑工廠通過AI優(yōu)化模具切換順序,換模時間減少40%,工藝文件輸出效率提升50%。
          •輸出工具:AI 生成的《途程計劃》
          •解決問題:解決傳統(tǒng)途程計劃僵化、無法適應突發(fā)變化的問題。
          第五章:AI 驅動精準庫存管理
          •知識點:安全庫存計算模型、AI缺料預警(基于BOM與供應鏈數(shù)據(jù))、庫存周轉率優(yōu)化、AI完成物料ABC分類的邏輯(消耗頻次、價值權重)、不同存貨的管理策略(A類高頻監(jiān)控、C類簡化管理)。
          •講授方式:數(shù)據(jù)建模+工具實操(如輸入物料消耗數(shù)據(jù)生成庫存預警報告)。
          •練習:針對某物料的季節(jié)性波動,設計AI驅動的動態(tài)補貨策略,并生成ABC分類報告。
          •案例:某食品廠通過AI預測原料需求,庫存成本降低18%,呆滯庫存減少60%。
          •輸出工具:生成自己的智能庫存管理系統(tǒng)、支持ABC分類與策略推薦
          •解決問題:減少庫存積壓與缺料停線風險。
          第六章:AI 驅動供商管理與采購計劃
          •知識點:供應商績效AI評估模型(交貨準時率、質量合格率)、采購需求協(xié)同預測、風險預警(如原材料價格波動)、AI數(shù)據(jù)分析在供應商管理中的應用(歷史數(shù)據(jù)挖掘→評分模型→分級管理)。
          •講授方式:案例推演+工具操作(如模擬供應商評分并生成采購建議)。
          •練習:根據(jù)供應商歷史數(shù)據(jù),制定AI驅動的年度采購策略,并模擬價格波動場景的風險應對。
          •案例:某化工廠通過AI篩選優(yōu)質供應商,采購成本下降12%,交貨準時率提升20%。
          •輸出工具:供應商智能管理
          •解決問題:打破采購信息孤島,提升供應鏈協(xié)同效率。
          第七章:AI 驅動生產(chǎn)排程
          •知識點:高級排程算法(遺傳算法、模擬退火)、多目標優(yōu)化(設備利用率、交貨期)、插單與急單的智能響應、AI分析產(chǎn)線現(xiàn)狀數(shù)據(jù)(設備狀態(tài)、工單進度)生成合理排程的邏輯。
          •講授方式:算法對比分析+排程工具實戰(zhàn)(如緊急訂單插入后的動態(tài)調整)。
          •練習:在排程系統(tǒng)中模擬設備故障,觀察AI如何重新分配任務,并生成排程優(yōu)化報告。
          •案例:某半導體廠通過AI動態(tài)排程,設備利用率提升22%,訂單延誤率降低35%。
          •輸出工具:智能排程(甘特圖可視化)
          •解決問題:解決傳統(tǒng)排程僵化、無法應對復雜擾動的問題。
          第八章:AI 驅動生產(chǎn)運營數(shù)據(jù)分析
          •知識點:生產(chǎn)運營KPI體系(OEE、DTD)、根因分析(決策樹、關聯(lián)規(guī)則)、AI驅動的實時監(jiān)控與異常預警、AI快速產(chǎn)能分析(歷史數(shù)據(jù)→瓶頸識別→優(yōu)化建議)、AI提前識別計劃風險點(如物料短缺概率、設備故障預測)。
          •講授方式:全流程實戰(zhàn)(從數(shù)據(jù)采集到生成分析報告)。
          •練習:基于某產(chǎn)線實時數(shù)據(jù),使用AI工具診斷效率瓶頸,并生成風險預警清單。
          •案例:某紡織廠通過AI分析設備日志,故障停機時間減少35%,產(chǎn)能利用率提升15%。
          •輸出工具:生產(chǎn)運營智能分析平臺(支持自定義看板與風險地圖)。
          •解決問題:避免數(shù)據(jù)分析滯后,實現(xiàn)問題實時定位與閉環(huán)管理。 
          講師介紹:周新奇老師
          教育及資格認證:
          ?高級講師
          ?日本豐田精益培訓師
          ?日本夏普制造部主管
          ?林達有限公司制造廠長
          ?一汽大眾集團長年合作顧問
          ?韓國三星集團長年合作顧
          ?WFA 國際促動引導師
          講師經(jīng)歷及專長: 
          ?超過13年世界 500 強制造型企業(yè)之歷練和7年的咨詢行業(yè)項目經(jīng)驗,使周老師成為一位不可多得的生產(chǎn)管理專家,他曾在企業(yè)中多次承擔各類生產(chǎn)管理體系的設計和推行工作,曾成功推行過5S、TPS、TPM、TWI、優(yōu)秀班組建設等多種現(xiàn)場管理項目,對推行各種現(xiàn)場管理措施有著豐富的經(jīng)驗。除此之外,他還親自為各類制造型企業(yè)進行生產(chǎn)管理方面的咨詢和培訓,尤其擅長以精益生產(chǎn)為主的項目推進工作,曾經(jīng)為浙江某民營企業(yè),對現(xiàn)場重新布局和改善后,當年就為該企業(yè)節(jié)約成本500萬以上。
          ?周老師擅長課程有:TPM 、精益生產(chǎn)、單件流、VSM 價值流SMED 快速切換、七大浪費、KANGBANG 看板、POKEYOKA 防呆、生產(chǎn)線平衡&布局、改善與A3 報告、標準化作業(yè)、標準工時管理;6S 管理、PMC 生產(chǎn)計劃與控制、IE – 工業(yè)工程、5S 之可視化管理、從精益戰(zhàn)略到精益運營、精益物流、精益改善周、精益 3P 新工廠設計、品質意識提升、TQM  全面品質管理、問題分析與解決、8D、PDCA 實戰(zhàn)應用、QC 七大手法、新 QC 七大手法、解決品質問題技巧、QCC 品管圈FMEA 失效模式、TWI……
          ?師服務過的客戶有:
          ?中船重工第 725 研究所、寶山鋼鐵南京梅山分廠 、格林策巴赫機械(上海)  、蘇州廣泰精密、梅賽爾(昆山)切割機、永康協(xié)恒實業(yè)、、廈門豪富太古宇航、江蘇德威機械設備、蘇州澳克機械、大連海密梯克泵業(yè)、上海海灣石化、世偉洛克(常熟)流體系統(tǒng)科技、小松(常州)工程機械、杭州賽富特設備、艾默生費希爾調節(jié)器(上海)、上海電氣益達機械、斯倫貝謝油田設備、日立樓宇、上海思源電器股份、一汽轎車發(fā)傳中心、上海大眾聯(lián)合發(fā)展、大陸汽車電子(長春)、無錫吉興汽車部件、長春海拉車燈、本特勒長瑞汽車系統(tǒng)(長春)、江蘇摩比斯汽車零部件、嘉興韓泰輪胎、上海貝洱熱系統(tǒng)、科世達(上海)管理、無錫吉興汽車部件、大陸汽車電子(蕪湖)、利納馬汽車系統(tǒng)(無錫)、、弓箭玻璃器皿(南京)、上海國際油漆、張家港飛翔化工、中國中廣核工程、南京美瑞制藥、上海旭東海普制藥有、無錫藍星石油化工、上海海灣石化、江蘇長江石油、河北雙羊砂輪、嘉興曉星集團、YKK 上海吉田拉鏈、圣戈班管道系統(tǒng)(馬鞍山)、上海新朋金屬制品、上海耀華皮爾玻璃股份、無錫遠東集團、先尼科化工(上海)、銅陵泰富特種材料、無錫斯威克科技、,融匯貫通

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