• TTM?-培訓體系優(yōu)化與培訓管理沙盤
  開課時間：2025-04-25地點：廣州天數(shù)：2 天
  課程背景：隨著企業(yè)的不斷發(fā)展壯大，培訓承擔著人力資源發(fā)展“選育用留”中關鍵的“育”的角色，這部分工作已經(jīng)越來越被認可和重視，越來越多的企業(yè)開始建立自己的企業(yè)大學，打造學習型組織文化。作為培訓管理者，承擔著組織及人才發(fā)展的重擔。但怎樣做好這項工作，對中國的企業(yè)和培訓管理者來說都還是一個摸索中的命題...[培訓詳情]
• 企業(yè)培訓體系構建與培訓管理實務
  開課時間：2025-01-16地點：上海+廣州天數(shù)：2 天
  課程背景：1、本課程在以較為系統(tǒng)的框架基礎上，理清了培訓管理工作這一企業(yè)管理的新領域的眾多模糊問題，真正站在了培訓管理者而不是培訓師的角度，向培訓管理者提供了一系列具有實務操作性的工具、思考方式、工作風格；2、課程對于有機會接觸企業(yè)培訓各個領域的培訓管理者尤為重要，對于從事過一階段的培訓管理工作，已經(jīng)感受到培訓管理中...[培訓詳情]
• 實戰(zhàn)為基—建設訓戰(zhàn)結合的培訓體系
  開課時間：2025-01-09地點：長沙天數(shù)：2 天
  課程背景：在當前快速變化的商業(yè)環(huán)境中，企業(yè)對人才的需求日益多樣化和專業(yè)化。為了確保企業(yè)能夠持續(xù)發(fā)展，建立一套完善的培訓管理體系至關重要。通過有效的培訓管理，不僅可以提升員工的專業(yè)技能和綜合素質，還可以促進員工的職業(yè)發(fā)展，增強企業(yè)的核心競爭力。本課程旨在幫助HR專業(yè)人士掌握培訓管理體系的設計與實施方法，確保培訓工作能夠...[培訓詳情]
• 解碼業(yè)務賦能培訓：培訓需求診斷與計劃制定
  開課時間：2024-11-09地點：廣州天數(shù)：1 天
  課程背景：經(jīng)濟進入低速增長周期，企業(yè)更重視穩(wěn)健的生存，而非高速的發(fā)展。如何控制成本，提升效能是所有企業(yè)面臨的挑戰(zhàn)。業(yè)務重利潤，管理提人效是經(jīng)營者的重心；從管理要效益，尤其是內部的支持性部門，如何能夠協(xié)助業(yè)務部門更快、更有效地達成業(yè)務目標？培訓賦能業(yè)務是每個企業(yè)經(jīng)營者的要求，更是每個HR、培訓從業(yè)者需要面對的挑戰(zhàn)；培訓...[培訓詳情]
• 人力資源管理全方位
  開課時間：2024-06-11地點：北京天數(shù)：4 天
  【課程收益】人力資源管理已經(jīng)發(fā)展成為一門專業(yè)技術，作為初次接觸人力資源工作的人士，除具有對公司的忠誠、對工作的熱情外，掌握人力資源管理的專門技術也是當務之急和必須的，否則在開展工作過程中會感覺無從下手。本課程就是為了解決此類人員之需，幫助他/她們盡快進入工作角色，并逐漸得心應手?！菊n程對象】新任人力資源經(jīng)理、主管和其...[培訓詳情]
• TTM-卓越培訓經(jīng)理培訓管理
  開課時間：2024-04-12地點：深圳天數(shù)：2 天
  課程背景：隨著企業(yè)的不斷發(fā)展壯大，培訓承擔著人力資源發(fā)展“選育用留”中關鍵的“育”的角色，這部分工作已經(jīng)越來越被認可和重視，越來越多的企業(yè)開始建立自己的企業(yè)大學，打造學習型組織文化。作為培訓管理者，承擔著組織及人才發(fā)展的重擔。但怎樣做好這項工作，對中國的企業(yè)和培訓管理者來說都還是一個摸索中的命題...[培訓詳情]
• 三輪驅動?-TTM卓越培訓管理
  開課時間：2023-11-24地點：深圳天數(shù)：2 天
  課程背景：隨著企業(yè)的不斷發(fā)展壯大，培訓承擔著人力資源發(fā)展“選育用留”中關鍵的“育”的角色，這部分工作已經(jīng)越來越被認可和重視，越來越多的企業(yè)開始建立自己的企業(yè)大學，打造學習型組織文化。作為培訓管理者，承擔著組織及人才發(fā)展的重擔。但怎樣做好這項工作，對中國的企業(yè)和培訓管理者來說都還是一個摸索中的命題...[培訓詳情]
• 人力資本戰(zhàn)略下的培訓體系搭建
  開課時間：2021-12-22地點：深圳天數(shù)：1 天
  課程背景從人力資源到人力資本，一字之差，反映的卻是在企業(yè)不斷發(fā)展過程中人才所呈現(xiàn)的價值日益凸顯的結果。負責該領域工作的伙伴是否既欣喜又忐忑？欣喜的是工作的成果越來越受到重視，忐忑的是工作的內容和挑戰(zhàn)日益增多加大。大家面臨的不是培訓是不是要做的討論，而是如何讓培訓做的更好的問題。該課程即針對此類困惑，直面在新形勢下的...[培訓詳情]
• 向三星學習:培訓體系建設與培訓管理實操
  開課時間：2021-04-15地點：上海天數(shù)：2 天
  課程前言：經(jīng)濟全球化競爭的加劇、人才的短缺、管理的高要求等，都對企業(yè)的培訓工作提出了更高的要求，構建良性互動的培訓體系是企業(yè)人才儲備的有效途徑。然而，在實際進行培訓體系構建時，許多HR常遇到如下問題——沒有理解培訓管理者的角色和作用沒有理解培訓體系的構成沒有掌握建立培訓體系的流程和方法沒有掌握促進培訓成果轉...[培訓詳情]
• 企業(yè)培訓體系建立與培訓管理技巧
  開課時間：2019-12-20地點：深圳天數(shù)：1 天
  培訓目的企業(yè)人才的競爭力正是決定了企業(yè)發(fā)展水平的核心因素之一，企業(yè)員工培訓該如何做？如何提升員工培訓的積極性？培訓工作如何符合員工實際工作需要？課程體系如何設置？如何評估員工培訓效果？搭建企業(yè)培訓體系？是每個企業(yè)高層領導、HR、用人部門主管都要思考和解決的問題。本課程將重點分析現(xiàn)代企業(yè)培訓工作的發(fā)展趨勢，企業(yè)戰(zhàn)略性培...[培訓詳情]

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• TTT系列：培訓培訓管理者TTM
• 培訓管理體系-從需求分析到效果轉化
• 建立以需求為導向的量化培訓管理體系
• 培訓體系建設與培訓管理實操
• 培訓管理模式創(chuàng)新-運用企業(yè)大學（商學院）的思維打
• 基于戰(zhàn)略需求、任職資格和職業(yè)發(fā)展的三位一體的培
• 培訓體系建設與培訓管理落地
• 基于HPI的培訓體系建設與管理運作
• 培訓項目設計、管理與效果評估
• 年度培訓計劃制定與培訓管理實務