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          培訓(xùn)課程

          華為IPD流程班:構(gòu)建卓越的產(chǎn)品經(jīng)營管理體系

          咨詢電話

          主辦單位:上海普瑞思管理咨詢有限公司  上海創(chuàng)卓商務(wù)咨詢有限公司
          培訓(xùn)時間:2022年12月16-17日 杭州
          培訓(xùn)費用:8800元/人(含授課費、資料費、會務(wù)費、稅費等)
          [課程背景]
          當前企業(yè)在研發(fā)管理過程中所面臨的挑戰(zhàn): 
          1、產(chǎn)品不能形成對戰(zhàn)略的支撐
          2、可預(yù)見性差,大量研發(fā)項目超出估算周期,超時交付
          3、廣種薄收,過半的新產(chǎn)品失敗,資源嚴重浪費
          4、部門協(xié)調(diào)困難,只有“段到段”,沒有“端到端”
          5、新產(chǎn)品上市后,不適合市場的需求
          6、產(chǎn)品開發(fā)質(zhì)量時好時壞,沒有保證
          [課程收益]
          1.梳理公司戰(zhàn)略述求、競爭需求以及客戶需求,明確產(chǎn)品管理體系的痛點
          2.學(xué)習(xí)業(yè)界產(chǎn)品經(jīng)營管理優(yōu)秀實踐,掌握IPD的精髓和核心思想
          3.基于業(yè)務(wù)特點,研討形成適合我司的研發(fā)組織模式
          4.基于業(yè)務(wù)分層,研討明確我司的流程體系和重點
          5.基于戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)特點和組織模式,研討明確我司需要提升的能力和匹配的考核激勵機制
          [參課對象]
          董事長、CEO、研發(fā)總監(jiān)、產(chǎn)品線總監(jiān)、流程部負責人、產(chǎn)品經(jīng)理、開發(fā)代表等
          [課程時間]
          ?培訓(xùn)課時:兩天/12小時
          [課程綱要]
          第一部分:如何看待IPD與企業(yè)經(jīng)營之間的關(guān)系
          ?產(chǎn)品研發(fā)從研發(fā)部門的事情轉(zhuǎn)變?yōu)槿镜氖虑?/div>
          ?產(chǎn)品開發(fā)是企業(yè)經(jīng)營管理中兩個最長、最重要的價值創(chuàng)造流程之一
          ?標桿企業(yè)為什么要引入IPD?
          ?從1999年后的十多年,標桿企業(yè)持續(xù)進行研發(fā)管理的變革
          第二部分:IPD流程核心理念
          ?研發(fā)管理的四個核心思想
          ?核心思想1:把產(chǎn)品開發(fā)當作投資管理
          ?核心思想2:基于市場驅(qū)動的產(chǎn)品研發(fā)
          ?核心思想3:快速高效的推出產(chǎn)品
          ?核心思想4:在設(shè)計中構(gòu)筑質(zhì)量和成本優(yōu)勢
          第三部分:產(chǎn)品開發(fā)的結(jié)構(gòu)化流程
          ?產(chǎn)品開發(fā)流程的重要思想
          ?產(chǎn)品開發(fā)流程各個階段介紹
          ?產(chǎn)品開發(fā)流程特點
          ?產(chǎn)品開發(fā)過程的決策評審
          ?產(chǎn)品開發(fā)流程的關(guān)鍵控制點——技術(shù)評審點
          ?生命周期的管理模式
          第四部分:產(chǎn)品開發(fā)的需求管理流程
          ?什么是需求?
          ?需求管理:充分挖掘客戶需求
          ?了解客戶的隱含需求,挖掘潛在需求
          ?需求管理:關(guān)注多方面的需求
          ?需求管理:理解DFx(design for X)
          ?需求管理流程(涵蓋了三層需求)
          ?客戶需求收集分析的重要工具: $APPEALS
          第五部分:產(chǎn)品規(guī)劃的實現(xiàn)路徑
          ?產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃方法:“五看三定”
          ?設(shè)計戰(zhàn)略控制點思路
          ?產(chǎn)品路標(列出不同版本的時間和主要特性)
          ?定策略-涵蓋產(chǎn)品的各個環(huán)節(jié)
          第六部分:產(chǎn)品實現(xiàn)流程
          ?產(chǎn)品開發(fā)流程特點
          ?任務(wù)書(立項)流程確保為產(chǎn)品實現(xiàn)輸入正確
          ?產(chǎn)品立項過程奠定了產(chǎn)品開發(fā)正確的輸入
          ?產(chǎn)品立項各階段關(guān)注的要點問題-市場分析階段
          ?產(chǎn)品立項各階段關(guān)注的要點問題-需求定義階段
          ?產(chǎn)品立項各階段關(guān)注的要點問題-執(zhí)行策略階段
          ?產(chǎn)品立項過程中的主要團隊-CDT(任務(wù)書開發(fā)團隊)
          ?任務(wù)書開發(fā)流程的關(guān)鍵團隊是CDT,成員來自Marketing、研發(fā)、 財務(wù)領(lǐng)域等
          ?高質(zhì)量項目任務(wù)書Charter的基本原則
          ?高質(zhì)量項目任務(wù)書Charter之一“輸出高質(zhì)量”
          ?高質(zhì)量項目任務(wù)書Charter之二“活動高質(zhì)量
          ?高質(zhì)量項目任務(wù)書Charter之三“評審高質(zhì)量”
          ?高質(zhì)量項目任務(wù)書Charter之四“管理高質(zhì)量
          第七部分:技術(shù)實現(xiàn)流程
          ?重要指導(dǎo)思想:異步開發(fā)
          ?技術(shù)體系業(yè)務(wù)框架
          ?理解平臺
          ?預(yù)研流程
          ?技術(shù)開發(fā)流程TPD
          ?技術(shù)立項報告Charter
          ?共用基礎(chǔ)模塊(CBB)
          研討:當前你所在企業(yè)落地IPD的過程中遇到的挑戰(zhàn)與改進方向
          [講師介紹]
          孫老師
          20年華為工作經(jīng)驗,7級技術(shù)管理專家(千分之一)。
          歷任配置器產(chǎn)品線總裁,2012實驗室首席架構(gòu)師,技術(shù)總監(jiān),可行銷工具架構(gòu)師,開發(fā)工程師等職。作為產(chǎn)品線負責人主導(dǎo)產(chǎn)品線戰(zhàn)略規(guī)劃到執(zhí)行,主導(dǎo)配置器產(chǎn)品線有效支撐華為公司級流程(IPD、ISC、LTC、MTL)落地。
          20年時間完成公司配置器產(chǎn)品線從0到上千人的團隊搭建,搭建了世界級IT支撐團隊,見證華為公司管理從混亂到有序,業(yè)務(wù)流程從0到1的全過程。
          退休后作為2012實驗室200位博士天才少年的導(dǎo)師團教練,帶領(lǐng)導(dǎo)師團隊20位20級+高級導(dǎo)師,幫助天才少年順利轉(zhuǎn)身,完成技術(shù)到商業(yè)成功突破。
          龐老師
          15年華為工作經(jīng)驗,10年研發(fā)經(jīng)驗,8年供應(yīng)鏈采購經(jīng)驗,4年市場經(jīng)驗。
          97年入職華為,中國第一批GSM、UMTS研發(fā)團隊成員,華為第一批集成產(chǎn)品開發(fā)(IPD)核心組成員,華為第一批海外Turnkey業(yè)務(wù)樣板工程成員,華為第一批海外AP變革推行組成員,華為第一批MM變革推行組成員。
          內(nèi)部退休后,作為顧問輔導(dǎo)多家企業(yè)IPD流程建設(shè)和供應(yīng)鏈體系建設(shè)。擅長發(fā)現(xiàn)問題,找到關(guān)鍵問題所在,輔導(dǎo)過程中樂于并善于理解客戶訴求。 

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