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          企業(yè)內(nèi)訓

          高效時間管理

          培訓講師:鐘銳培訓主題:經(jīng)理溝通能力提升 時間管理能力診斷 目標SMART原則天數(shù):1 天
          課程大綱:
          第一單元認識商業(yè)最稀缺資源——時間及時間管理
          一、要想卓有成效,先做時間管理
          時間是一種稀缺性資源,做任何事情都需要投入時間
          很多人都感覺時間不夠用,每天都很“忙”
          案例分析:從時間管理的角度,看股神巴菲特的成功
          視頻分析:從時間管理的角度,看最牛的哥如何做到月薪8000元
          二、時間作為一種資源的資源特性;
          無法蓄積、供給毫無彈性
          無法取代、無法失而復得
          三、時間管理的核心
          我們要管理的其實不是時間,而是我們自己
          時間管理是對自己價值觀、自己狀態(tài)、自己行為習慣的管理
          第二單元:時間診斷及科學時間管理認知            
          一、時間的價值與浪費;
          時間的浪費很嚴重;
          為什么時間浪費如此嚴重
          二、追蹤你的時間使用情況
          列一份時間開銷清單
          診斷自己的時間管理能力
          互動研討:現(xiàn)場列時間使用清單,分析時間使用情況
          第三單元提升時間管理能力的關(guān)鍵法則             
          一、三效法則——時間管理的基礎(chǔ)法則
          時間管理的三重境界:關(guān)注效果、關(guān)注效率、關(guān)注效能
          案例分析:張藝謀在拍攝《山楂樹之戀》時運用的時間管理技巧
          運用時間要注意:先注重效能,再注重效率
          先重效能:每次做任何事情之前先問自己“我到底要的結(jié)果是什么”
          再重效率:我如何做,可以改善時間使用的效率
          二、要事第一法則——時間管理的核心法則 
          分清工作的輕重緩急
          給任務貼上ABCD標簽
          讓時間投資收益最大化
          互動研討:將你的日常工作劃入時間管理四象限
          第四單元平衡式時間管理法——時間管理的核心方法       
          一、平衡式時間管理法第一步:確定角色
          確定生活與工作中的重要角色,扮演好每個角色,都需要投入時間
          不同的階段,角色的側(cè)重點不同(遵循你的價值觀)
          二、平衡式時間管理法第二步:選擇目標
          目標的力量:啟動資源鎖定系統(tǒng),目標具備激勵作用
          如何設(shè)定高度可執(zhí)行的目標:SMART原則
          三、平衡式時間管理法第三步:列出計劃
          計劃的核心:根據(jù)目標,設(shè)定具體可實施的活動與具體措施
          牢記:列計劃的能力不可能一蹴而就,需要不斷總結(jié)和提升
          四、平衡式時間管理法第四步:安排進度
          為重要的事情預先留出時間,是有效個人管理的關(guān)鍵
          將各項活動及具體措施列入月歷表,設(shè)定截止日期,并倒退設(shè)定進度安排
          五、平衡式時間管理法第五步:逐日調(diào)整
          列出每日任務單和待辦事情清單,然后排序
          大塊時間法:每日為A級活動準備大塊時間,集中使用
          第五單元創(chuàng)造時間資產(chǎn),提高個人與組織績效,使時間增值   
          一、人際關(guān)系法則
          和諧的人際關(guān)系,是節(jié)省時間的重要因素
          案例分析:如何瞬間善用贊美,瞬間強化關(guān)系
          二、高效溝通法則
          溝通效率的高低,直接影響時間的使用量
          案例分析:如何用傾聽、發(fā)問提升溝通效率,節(jié)省時間
          三、授權(quán)法則
          將他人能做的事授權(quán)出去,是管理者管控時間的重要技術(shù)
          案例分析:下屬如何將責任的“猴子”甩到你的身上
          四、零散時間法則
          如何將時間的“邊角余料”進行高效利用
          案例分析:在等待時你可以做哪些事
          五、情緒狀態(tài)法則
          情緒狀態(tài)影響辦事效率,學會調(diào)控狀態(tài)的方法
          互動體驗:如何隨時保持最佳的情緒狀態(tài)與工作狀態(tài)

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