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          企業(yè)內(nèi)訓(xùn)

          TTT—內(nèi)部講師授課技巧訓(xùn)練

          培訓(xùn)講師:許盛華培訓(xùn)主題:成人教學(xué)方法 TTT內(nèi)部培訓(xùn)師 講師授課技巧天數(shù):2 天
          課程背景:
          所有領(lǐng)袖公司實(shí)現(xiàn)持續(xù)經(jīng)營(yíng)的秘訣,在于完善的人才培養(yǎng)體系。越來(lái)越多的企業(yè)采用內(nèi)部培養(yǎng)的方式來(lái)培育人才,但一些內(nèi)部講師由于缺少演練,授課技巧停留在“知”的層面,講課效果往往達(dá)不到預(yù)期的目的,他們對(duì)如何提升授課技巧感到困惑——
          沒(méi)有弄清企業(yè)內(nèi)部講師的角色定位
          沒(méi)有掌握成人學(xué)習(xí)的原理和特點(diǎn)
          沒(méi)有掌握系統(tǒng)化的培訓(xùn)流程
          不懂得如何打造專(zhuān)業(yè)形象
          針對(duì)以上問(wèn)題,我們特邀原達(dá)能(樂(lè)百氏)全國(guó)培訓(xùn)經(jīng)理許盛華先生,與我們一同分享《TTT-內(nèi)部講師授課技巧訓(xùn)練》的精彩課程,從內(nèi)部講師的角色定位、成人學(xué)習(xí)的原理和特點(diǎn)、系統(tǒng)化的培訓(xùn)流程、打造專(zhuān)業(yè)形象等角度,系統(tǒng)進(jìn)行內(nèi)部講師授課技巧訓(xùn)練,為您提供思路與方法!
          課程收獲
          陳述企業(yè)內(nèi)部講師的角色定位
          運(yùn)用面對(duì)成人的教學(xué)方法
          陳述系統(tǒng)化的培訓(xùn)流程
          運(yùn)用打造專(zhuān)業(yè)形象的方法
          課程大綱
          一、歡迎詞、課程簡(jiǎn)介
          二、培訓(xùn)、教育、演講、娛樂(lè)和發(fā)展的關(guān)系和區(qū)別
          三、成年人是怎樣學(xué)習(xí)的
          四、系統(tǒng)化的培訓(xùn)流程
          五、培訓(xùn)師的專(zhuān)業(yè)形象
          1、服飾
          2、禮儀
          3、個(gè)人風(fēng)格造型
          4、形象禁忌
          六、培訓(xùn)技巧八要點(diǎn)
          1、要點(diǎn)之一:目標(biāo)和差距
          2、要點(diǎn)之二:令人難忘的開(kāi)頭
          (1)有效克服緊張情緒
          (2)為課程制造懸念
          (3)技巧演練
          3、要點(diǎn)之三:三部曲/四步驟
          (1)向?qū)W員介紹培訓(xùn)目標(biāo)
          (2)增加課程感染力的方法
          (3)豐富的身體語(yǔ)言
          (4)有效進(jìn)行互動(dòng)
          (5)有效進(jìn)行單元回顧
          (6)演講小技巧及演練
          4、要點(diǎn)之四:借助音響效果
          5、要點(diǎn)之五:強(qiáng)化你的信息,巧妙運(yùn)用
          (1)真實(shí)案例
          (2)奇聞?shì)W事
          (3)比喻、隱喻、寓言、故事等
          (4)培訓(xùn)技巧八要點(diǎn)之四、之五演練
          6、要點(diǎn)之六:要真實(shí),不要表演
          7、要點(diǎn)之七:拋回去,轉(zhuǎn)移開(kāi)—有效面對(duì)“難纏的學(xué)員”
          8、要點(diǎn)之八:完美的結(jié)尾—培訓(xùn)結(jié)束技巧
          七、培訓(xùn)技巧綜合演練:每人10分鐘
          八、回顧總結(jié),培訓(xùn)結(jié)束

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          講師信息


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