企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)
培訓(xùn)文章
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發(fā)布時(shí)間：2013-01-07點(diǎn)擊量：87
課程背景:國(guó)務(wù)院頒布第516號(hào)令，廢止了《企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例》。這給企業(yè)用工和管理將帶來(lái)一系列深刻的影響。而《勞動(dòng)合同法》及其實(shí)施條例對(duì)企業(yè)員工的獎(jiǎng)懲作出了明確嚴(yán)格的規(guī)定。因此，結(jié)合《勞動(dòng)合同法》，制訂企業(yè)對(duì)員工的獎(jiǎng)懲辦法勢(shì)必成為必要！企業(yè)管理中需要對(duì)犯錯(cuò)誤的職工給予相應(yīng)的處罰，而對(duì)于表現(xiàn)好業(yè)績(jī)突出的員工需要獎(jiǎng)勵(lì)，如此才...
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發(fā)布時(shí)間：2012-07-12點(diǎn)擊量：146
課程特色：課程以資深警官蔣哲鈞先生近十年敵情情報(bào)搜集、分析、運(yùn)用的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)以及先后成功運(yùn)作某大型知名家電上市公司、某大型鋁廠競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)系統(tǒng)的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，從國(guó)內(nèi)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)工作所面臨的實(shí)際問(wèn)題出發(fā)，通過(guò)各種典型案例的講解和分析，介紹先進(jìn)的企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)系統(tǒng)，提升企業(yè)高管以及競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)人員的情報(bào)意識(shí)以及情報(bào)的搜集、分析、運(yùn)用水...
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發(fā)布時(shí)間：2012-06-09點(diǎn)擊量：192
一 、競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)豐富涵1、競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)關(guān)于競(jìng)爭(zhēng)手、競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境、競(jìng)爭(zhēng)策略信息研究開(kāi)展競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)活動(dòng)首先確定誰(shuí)競(jìng)爭(zhēng)手。競(jìng)爭(zhēng)手指那些生產(chǎn)相同或相似產(chǎn)品，或使相同或相似資源、實(shí)力相當(dāng)、業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系企業(yè)或組織。只有解競(jìng)爭(zhēng)手，才能有目、有計(jì)劃、有針性地開(kāi)展競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)工作。競(jìng)爭(zhēng)手有當(dāng)潛分。當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)手包括：①品牌競(jìng)爭(zhēng)手，們提供功能、結(jié)構(gòu)、規(guī)格、...
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發(fā)布時(shí)間：2012-06-02點(diǎn)擊量：160
一、課程背景在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，誰(shuí)能先人一步，快人一步，了解客戶與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的真實(shí)狀況與意圖，誰(shuí)就能在激烈市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出，競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)也就是這一背景下應(yīng)運(yùn)而生。然而，在今天中國(guó)大量公共數(shù)據(jù)信息不公開(kāi)的大背景下，單純的數(shù)據(jù)挖掘與分析很難保證企業(yè)決策，特別是項(xiàng)目型決策情報(bào)的準(zhǔn)確性與針對(duì)性。由此，競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)無(wú)用論曾喧囂一時(shí)。...
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發(fā)布時(shí)間：2012-05-27點(diǎn)擊量：597
企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)系統(tǒng)是包括人、信息、系統(tǒng)的有機(jī)結(jié)合的綜合體，此系統(tǒng)是以人的智能為主導(dǎo)，以計(jì)算機(jī)與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)為支撐，以所獲取的信息為決策基礎(chǔ)的一個(gè)綜合系統(tǒng)。其中人參與企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)業(yè)務(wù)流程始終;信息涉及對(duì)于企業(yè)內(nèi)外各種信息資源的整合與持續(xù)監(jiān)測(cè);系統(tǒng)則是一個(gè)技術(shù)支撐平臺(tái)，作為工具支撐企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)應(yīng)用。從企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)的周期來(lái)看，主...
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發(fā)布時(shí)間：2012-05-27點(diǎn)擊量：1466
美國(guó)作為競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)實(shí)踐和理論的發(fā)源地之一，其企業(yè)開(kāi)展競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)活動(dòng)是源于經(jīng)濟(jì)全球化的發(fā)展和日本等外企業(yè)的激烈競(jìng)爭(zhēng)。20世紀(jì)50-60年代期間，隨著日本企業(yè)在全球范圍內(nèi)的迅速崛起，美國(guó)公司在很多傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)的全球霸主地位受到強(qiáng)大的挑戰(zhàn)，通用汽車(chē)、IBM、摩托羅拉、柯達(dá)、施樂(lè)等美國(guó)王牌企業(yè)在強(qiáng)勁的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手面前紛紛敗北，有的甚至被競(jìng)爭(zhēng)...
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發(fā)布時(shí)間：2012-05-27點(diǎn)擊量：145
1、競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)——企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策的重要支柱我們周?chē)錆M了信息，卻缺少真正意義的情報(bào)。在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中，競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略就是關(guān)于企業(yè)朝何處發(fā)展的選擇決策，核心問(wèn)題是確定自己的競(jìng)爭(zhēng)目標(biāo)與方針，以指導(dǎo)企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)中獲勝。競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)術(shù)則是關(guān)于企業(yè)戰(zhàn)略實(shí)施如何具體執(zhí)行的決策，核心問(wèn)題是制定出能捕獲市場(chǎng)機(jī)會(huì)，發(fā)揮自身競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的一系列措施與計(jì)...
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培訓(xùn)課程
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開(kāi)課時(shí)間：2018-03-13地點(diǎn)：深圳天數(shù)：2 天
【課程背景】在全球化的激烈競(jìng)爭(zhēng)中，誰(shuí)能先人一步，快人一步，了解客戶與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的真實(shí)狀況與意圖，誰(shuí)就能在激烈市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出，競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)也就是這一背景下應(yīng)運(yùn)而生。然而，在今天中國(guó)大量公共數(shù)據(jù)信息不公開(kāi)的大背景下，單純的數(shù)據(jù)挖掘與分析很難保證企業(yè)決策，特別是項(xiàng)目型決策情報(bào)的準(zhǔn)確性與針對(duì)性。由此，競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)無(wú)用論曾喧囂一時(shí)...
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開(kāi)課時(shí)間：2017-11-16地點(diǎn)：廣州天數(shù)：3 天
課程收益：為了全面提升中國(guó)企業(yè)界和政府部門(mén)的情報(bào)競(jìng)爭(zhēng)能力，更好的利用信息資源創(chuàng)造效益，企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)成為企業(yè)進(jìn)行決策的重要工具，企業(yè)如何建立競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)部門(mén)，此次培訓(xùn)通過(guò)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手戰(zhàn)略制定、行業(yè)分析、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情報(bào)、財(cái)務(wù)情報(bào)、客戶情報(bào)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)情報(bào)、技術(shù)情報(bào)、合作伙伴情報(bào)、專利技術(shù)的實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)和分析方法技能的操作學(xué)習(xí)。如何利...
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開(kāi)課時(shí)間：2017-09-14地點(diǎn)：上海天數(shù)：2 天
課程背景在競(jìng)爭(zhēng)中，情報(bào)系統(tǒng)是企業(yè)的眼睛，企業(yè)的一切正確決策、科學(xué)管理以及員工高效的工作都離不開(kāi)情報(bào)的指引。然而，我們很多企業(yè)的情報(bào)工作卻出現(xiàn)了太多的尷尬：情報(bào)工作開(kāi)展難度大，情報(bào)的搜集效率低、成本高，反應(yīng)速度慢；情報(bào)人員在搜集情報(bào)的過(guò)程中不知道哪些情報(bào)是有價(jià)值的，導(dǎo)致什么情報(bào)都往上報(bào)，情報(bào)部門(mén)要消耗太多的精力對(duì)這些...
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開(kāi)課時(shí)間：2017-06-27地點(diǎn)：上海天數(shù)：3 天
課程背景：—企業(yè)緊缺情報(bào)人員崗位培訓(xùn)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)情報(bào)、技術(shù)情報(bào)、管理模式、市場(chǎng)調(diào)研、數(shù)據(jù)挖掘?yàn)榱巳嫣嵘袊?guó)企業(yè)界和政府部門(mén)的情報(bào)競(jìng)爭(zhēng)能力，更好的利用信息資源創(chuàng)造效益，企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)成為企業(yè)進(jìn)行決策的重要工具，企業(yè)如何建立競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)部門(mén)，此次培訓(xùn)通過(guò)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手戰(zhàn)略制定、行業(yè)分析、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情報(bào)、財(cái)務(wù)情報(bào)、客戶情報(bào)、市場(chǎng)...
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開(kāi)課時(shí)間：2017-01-28地點(diǎn)：深圳天數(shù)：2 天
課程特色1、強(qiáng)烈的實(shí)戰(zhàn)性與資料的原創(chuàng)性是本課程首要的特點(diǎn)。本課程著眼于情報(bào)收集與反情報(bào)的實(shí)際操作展開(kāi)探討，主要案例、手法均來(lái)自于一線真實(shí)案例、手法以及對(duì)近年熱點(diǎn)情報(bào)事件的深入分析，使學(xué)員獲得強(qiáng)烈的現(xiàn)場(chǎng)感，受到啟發(fā)并運(yùn)用在自身工作實(shí)踐。2、在方法上特別強(qiáng)調(diào)了實(shí)地調(diào)查訪問(wèn)在情報(bào)收集中可能發(fā)揮的作用——針對(duì)實(shí)地訪...
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