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          培訓文章

          TQM—全面質量管理實務訓練班

          作者: 來源: 文字大小:[][][]
          課程收益:
          掌握TQM全面質量管理模式帶來的先進管理思想和理念;
          掌握TQM全面質量模式推行的流程和方法;
          掌握TQM全面質量管理“三全”“四一切”在工作中的實際應用;
          掌握新產品項目管理、CP或QC工程圖制作;
          掌握5M1E管理與質量控制、質量信息溝通體制建立、有效管理質量改進過程;
          建立實施消除麻煩系統(tǒng)、基礎單元的零缺陷作業(yè)法;
          學會建立QCC品管圈對疑難問題進行研究和改善;

          培訓大綱:
          第一部分:質量意識、全面質量管理、質量管理原則
          1、何謂全面品質管理(TQM)?
          2、“三全”“四一切”的含義及實施重點!
          3、“三全”“四一切”與質量管理八大原則;
          4、PDCA循環(huán)及應用;
          5、TQM特色?
          6、改善與預防之道;
          第二部分:產品質量前期策劃APQP(新產品項目管理)、CP或QC工程圖;
          1、計劃和確定項目階段工作項目講解與實例練習:
          2、產品設計和開發(fā)階段工作項目講解與實例練習:
          3、過程設計和開發(fā)階段工作項目講解與實例練習:
          4、產品和過程確認階段工作項目講解與實例練習;
          5、反饋、評定和糾正措施階段工作項目講解與實例練習;
          6、控制計劃或QC工程圖實例練習,控制計劃QC工程圖案例分析;
          第三部分:5M1E管理與質量控制;
          1、如何確保過程5M1E能力符合要求
          2、如何確保過程5M1E保持穩(wěn)定
          第四部分:有效管理質量改進過程
          3、建立質量改進的組織
          4、實施質量戰(zhàn)略的計劃
          5、落實關鍵過程與指標過程改進的量化計劃
          6、Cerosys的定期評估 (零缺陷運行系統(tǒng)的過程模式Cerosys是文化-效能-關系的運行系統(tǒng)的縮寫,簡稱為零缺陷運行系統(tǒng)。其中,CER分別是指文化(Culture)、效能(Efficiency)和關系(Relation)
          第五部分:建立實施消除麻煩系統(tǒng)與質量信息溝通體制建立
          1、Cerosys實施與ECR(錯誤根源消除)系統(tǒng)
          2、建立同基層溝通的模式
          3、實施三種遞進式的方法
          4、建立正式的CAT(正式的改進系統(tǒng))系統(tǒng)
          第六部分:基礎單元的零缺陷作業(yè)法
          1、Cerosys與基礎單元
          2、基礎單元的運行模式
          3、基層員工的五項修煉
          第七部分:QCC品管圈推行與組建流程;
          1、全公司QCC推進步驟:準備、培訓階段 ;立法階段 ;宣貫階段 ;實施階段 ;成果發(fā)表;評價、獎勵階段與改進階段;
          2、品管圈活動推行步驟:主題選定;計劃擬訂;現(xiàn)狀把握;目標設定;解析;對策擬訂;對策實施;效果確認;標準化;檢討改進

          講師介紹: 周老師
          一.管理經歷:
          工學學歷、管理學學歷
          工程碩士
          注冊職業(yè)培訓師
          注冊管理咨詢師
          IRCA注冊主任審核員(質量、環(huán)境)
          04年師從美國質量管理學會過程改進分會院士、北航大院士博士生導師周伯生老師、任愛華老師學習CMMI能力成熟度模型并成為CMMI高級咨詢師
          CMMI高級咨詢師、ISO9001/TS16949資深咨詢師
          多次被評為華南最有影響力的實戰(zhàn)派現(xiàn)場管理專家
          具有系統(tǒng)的管理理論知識(結構)和豐富的企業(yè)管理實踐經驗。曾在大型國際上市企業(yè)擔任總經理助理,并先后在深圳幾家大型中外合資企業(yè)(集團)從事中、高層管理工作,服務過的行業(yè)涉及制造業(yè)和服務業(yè),熟知各種類型企業(yè)運作模式,能夠指導企業(yè)有效地改善和提高管理績效,尤其對企業(yè)現(xiàn)場管理、系統(tǒng)規(guī)范化(標準化)管理、體系管理、創(chuàng)新管理、過程改進、績效管理等系統(tǒng)有深刻地研究和成功地實踐。
          二.咨詢和培訓特點:
          從事顧問行業(yè)近6年,積累了豐富的實踐經驗,形成了自已的咨詢風格:關注顧客需求,為顧客提供有針對性的解決方案;注重與各層管理人員的溝通,為管理者提供全新的管理思維和模式;注重實效,以結果為原則;關注過程,以過程為實現(xiàn)績效的手段。

          三.主要講授課程:
          1、ISO9001:2000內審員資格培訓、ISO/TS16949:2002內審員資格培訓
          2、《中階主管管理實務》課程訓、《基層主管管理實務》課程訓練
          3、《多種少量訂貨式生產方式之生產管理與物料管理實務》
          4、《新產品質量初期策劃項目管理》課程訓練
          5、《8D手法之問題分析與解決實務班》
          6、五大工具(PPAP、APQP、SPC、MSA、FMEA)應用培訓等
          7、流程優(yōu)化和過程改進培訓
          8、CMMI能力成熟度模型培訓
          9、中國卓越績效評價準則—美國波多里奇國家質量獎標準培訓
          10、基于ISO9001/TS16949的管理績效提升培訓
          11、現(xiàn)場管理實務系列培訓(5S、6S、7S、8S、IE、目視管理、降低成本與工作改善等)
          12、QCC品管圈推行實務培訓
          四.主要輔導項目:
          1、CMMI能力成熟度模型(過程改進)項目
          2、中國卓越績效評價準則—美國波多里奇國家質量獎標準項目
          3、汽車供應鏈ISO/TS16949技術規(guī)范項目
          4、五大工具(PPAP、APQP、SPC、MSA、FMEA)應用項目

          5、QCC品管圈推行項目
          6、基于ISO9001/TS16949的管理績效提升項目、績效管理項目
          7、流程優(yōu)化和過程改進項目、企業(yè)規(guī)范化管理系統(tǒng)改善項目
          8、現(xiàn)場管理實務系列(5S、6S、7S、8S、IE、目視管理、工作改善等)項目

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