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          培訓(xùn)課程

          6S管理推進(jìn)實(shí)務(wù)

          咨詢(xún)電話

          主辦單位:上海普瑞思管理咨詢(xún)有限公司  上海創(chuàng)卓商務(wù)咨詢(xún)有限公司
          日期地址:2014年11月28日 上海
          培訓(xùn)費(fèi)用:980元/人(含培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)、午餐費(fèi)及茶點(diǎn)等)
          課程設(shè)計(jì)思路
          在許多制造型企業(yè)的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng),我們??梢钥吹焦ぞ吡鑱y擺放,機(jī)器設(shè)備布滿灰塵且未定位標(biāo)識(shí),原材料、半成品、在制品、成品、不良品、輔材擺放雜亂無(wú)章,未加以合理定置,作業(yè)區(qū)、物流區(qū)、辦公區(qū)未明確規(guī)劃且標(biāo)識(shí)不清,工人衣著不整,士氣低落,浪費(fèi)現(xiàn)象隨處可見(jiàn),解決這些疑難雜癥,唯有落實(shí)推行6S現(xiàn)場(chǎng)管理。
          6S是推行全面質(zhì)量管理的基礎(chǔ),也是中小企業(yè)降低管理成本、改善現(xiàn)場(chǎng)的最直接、最有效的方法。推行的6S認(rèn)證要求目的是要訂立一個(gè)體系,透過(guò)整理工作的運(yùn)作,從而改進(jìn)營(yíng)運(yùn)和工作間管理,并能為不同行業(yè)和服務(wù)領(lǐng)域優(yōu)化其績(jī)效、工作間的舒適性、安全性、清潔度、員工士氣和效率。
          6S管理是全世界制造型企業(yè)通用的管理語(yǔ)言,是日本工業(yè)企業(yè)崛起重要的法寶,推進(jìn)6S管理是一項(xiàng)艱巨的企業(yè)變革工作,不少企業(yè)借助推進(jìn)6S管理而擺脫經(jīng)營(yíng)困境,并逐漸樹(shù)立品牌,同時(shí)也有不少企業(yè)在推進(jìn)6S管理過(guò)程中,阻力重重、流于形式,最終落得半途而廢。本講座以企業(yè)推進(jìn)6S工作的實(shí)際實(shí)際流程、難點(diǎn)為基礎(chǔ),講述一個(gè)正確、科學(xué)地推進(jìn)6S工作的方法和步驟,以及在推進(jìn)6S管理工作中的技巧。
          課程目的
          l理解企業(yè)中推行6S的重要性
          l掌握每一個(gè)S的具體實(shí)施方法和有效工具
          l掌握在企業(yè)內(nèi)系統(tǒng)化推行6S的實(shí)施流程和注意事項(xiàng)
          l提高產(chǎn)品品質(zhì),獲得更高的生產(chǎn)力與安全保障
          l獲得更好的企業(yè)形象,提高員工的歸屬感
          課程大綱
          1.現(xiàn)場(chǎng)管理的重要理念及6S概述
          l為什么需要現(xiàn)場(chǎng)管理
          l現(xiàn)代企業(yè)最大的不變就是不停的變化
          l現(xiàn)場(chǎng)管理體系
          l現(xiàn)場(chǎng)管理之屋
          l6S的起源與發(fā)展
          l6S在管理系統(tǒng)中的作用
          2.為什么要實(shí)施6S
          l工廠中的不良現(xiàn)象
          l游戲:找數(shù)字,體驗(yàn)亂與整齊的區(qū)別及作用
          l我們?yōu)楹我?S
          3.6S概念與關(guān)鍵點(diǎn)
          l6S起源及定義
          l整理的概念及關(guān)鍵點(diǎn)
          l整理的操作步驟
          l整理的現(xiàn)場(chǎng)案例分享
          l整頓的概念及關(guān)鍵點(diǎn)
          練習(xí):得出“物有其所,物歸其所”
          l整頓的操作步驟
          l整頓的現(xiàn)場(chǎng)案例分享
          l清掃的概念及層次
          案例討論
          l清掃的操作步驟
          l清掃的現(xiàn)場(chǎng)案例分享
          l清潔的概念及關(guān)鍵點(diǎn)
          案例討論:6S管理怎么就變成了形式主義?
          l清潔的5個(gè)操作步驟
          l素養(yǎng)的概念及關(guān)鍵點(diǎn)
          l推進(jìn)素養(yǎng)的5個(gè)步驟
          l安全的概念及關(guān)鍵點(diǎn)
          l安全的操作步驟
          4.6S實(shí)施工具及技巧
          l紅單運(yùn)動(dòng)
          l定置管理法
          標(biāo)識(shí)板
          標(biāo)識(shí)線
          色標(biāo)管理
          形跡管理
          l現(xiàn)場(chǎng)照片與實(shí)例
          l目視化管理
          l目視化管理的作用
          l目視化管理的重點(diǎn)
          l目視化管理的三個(gè)水準(zhǔn)
          l目視化管理的工具
          l現(xiàn)場(chǎng)目視化的步驟與方法
          l現(xiàn)場(chǎng)目視化的案例分享
          練習(xí):目視化管理
          5.6S項(xiàng)目在公司推行步驟及要點(diǎn)
          l6S推行與組織保障
          l如何策劃推行6S
          l可能遇到的問(wèn)題和對(duì)策
          l6S推行計(jì)劃的制定、調(diào)整
          l6S推行組織的建立與人員分工
          l6S檢查考核制度的建議與執(zhí)行
          l6S推行中執(zhí)行力的培養(yǎng)
          l6S標(biāo)準(zhǔn)的建立與推行
          l6S制度化與日?;姆椒?br /> l6S與質(zhì)量管理、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)等的關(guān)系分析
          講師簡(jiǎn)介金福成
          任大陽(yáng)電動(dòng)車(chē)執(zhí)行副總(500強(qiáng)企業(yè)正大集團(tuán)投資)。工學(xué)學(xué)士、會(huì)計(jì)學(xué)學(xué)士,工商管理碩士(運(yùn)營(yíng)管理方向)。10年制造業(yè)工作經(jīng)歷,歷任班長(zhǎng)、生產(chǎn)副理、生產(chǎn)經(jīng)理、運(yùn)營(yíng)總監(jiān)等,先后分別在臺(tái)資、民營(yíng)、美資等制造型企業(yè)擔(dān)任過(guò)營(yíng)運(yùn)總監(jiān)、人力資源總監(jiān)。7年講師、咨詢(xún)顧問(wèn)經(jīng)歷。行業(yè)涉及化工、汽車(chē)、服裝紡織等。
          授課風(fēng)格
          金老師系統(tǒng)的理論知識(shí)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)使其培訓(xùn)課程很生動(dòng)善于把高深的管理理念與企業(yè)的實(shí)際相結(jié)合。金老師有著豐富的理論學(xué)識(shí)、思維敏銳、邏輯慎密,同時(shí)具有長(zhǎng)期的生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理和人力資源管理的實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn),善于針對(duì)學(xué)員和企業(yè)的實(shí)際需求組織課程內(nèi)容,用實(shí)際案例與學(xué)員共同探討解決方案。
          其課程內(nèi)容翔實(shí),啟發(fā)性強(qiáng)。培訓(xùn)中能保持雙向互動(dòng),生動(dòng)活潑,幽默風(fēng)趣,深入淺出,實(shí)戰(zhàn)系統(tǒng)的風(fēng)格。知識(shí)面涉及寬、知識(shí)點(diǎn)探討深。培訓(xùn)過(guò)程中,對(duì)問(wèn)題點(diǎn)分析透徹,解決方案簡(jiǎn)單、有效、系統(tǒng)。充分體現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)管理的特性。
          金老師特別強(qiáng)調(diào)使用“現(xiàn)場(chǎng)管理的語(yǔ)言”、來(lái)自“現(xiàn)場(chǎng)管理的案例”,善于針對(duì)學(xué)員和企業(yè)的實(shí)際需求組織課程內(nèi)容,在培訓(xùn)過(guò)程中運(yùn)用實(shí)際案例與學(xué)員共同探討解決方案。金老師培訓(xùn)手法多樣靈活,在課堂上,金老師實(shí)行三三制授課形式、三分之一講授、三分之一練習(xí),三分之一案例研討,中間穿插啟迪性游戲,課堂氣氛活躍熱烈,能有效激勵(lì)學(xué)員參與課堂,提升培訓(xùn)效果。
          豐富的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)使金老師成為一位不可多得的生產(chǎn)管理專(zhuān)家,他曾在企業(yè)中多次承擔(dān)各類(lèi)生產(chǎn)管理體系的設(shè)計(jì)和推行工作,曾成功推行過(guò)5S看板管理、直觀工廠、大專(zhuān)生班組長(zhǎng)孵化等多種現(xiàn)場(chǎng)管理模式,對(duì)推行各種現(xiàn)場(chǎng)管理措施有著豐富的經(jīng)驗(yàn)。除此之外,他還親自為各類(lèi)制造型企業(yè)進(jìn)行過(guò)生產(chǎn)管理方面的咨詢(xún),尤其擅長(zhǎng)現(xiàn)場(chǎng)管理推進(jìn)項(xiàng)目
          服務(wù)過(guò)的企業(yè)
          廣漢陶粒、南京衛(wèi)崗乳業(yè)、南京圣韓徐州美馳車(chē)橋、惠爾美箱包、九天塑料先正達(dá)中國(guó)、通力電梯、   瑞侃電子美的榮事達(dá)愛(ài)慕內(nèi)衣希杰食品科世達(dá)華陽(yáng)科隆電器火天包裝飛利浦消費(fèi)電子鋁業(yè)集團(tuán)巴斯夫應(yīng)用化工松下半導(dǎo)體獅王啤酒聯(lián)合汽車(chē)電子諾基亞ABB變壓器、朗訊科技光纖西門(mén)子變壓器中國(guó)鋁業(yè)集團(tuán)公司上海航天汽車(chē)機(jī)電上海寶森金屬加工銀峰鑄造中國(guó)有限公司蘇州愛(ài)斯克電梯

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