李柏文
專業(yè)背景
北京大學光華管理學院工商管理碩士；國際知名人力資源公司PDI和SHL的認證評估師；國際知名人力資源咨詢公司PDI的認證
企業(yè)教練；西門子管理學院、中外企業(yè)人力資源協(xié)會講師；中國人力資源開發(fā)網(wǎng)10大講師多篇文章為北京青年報、北京人才市場報、財智、東方企業(yè)家、中國人力資源開發(fā)網(wǎng)、中國人力資源網(wǎng)選用
工作背景
15年以上豐富的
人力資源管理實踐及咨詢經(jīng)驗。
曾任肯德基餐廳經(jīng)理、培訓主管、
人力資源經(jīng)理，英美煙草中國公司華北地區(qū)人力資源主管和全國培訓經(jīng)理，霍尼韋爾中國區(qū)人力資源經(jīng)理，國際知名人力資源和組織發(fā)展咨詢公司PDI的顧問，北京中外企業(yè)人力資源協(xié)會理事。
為多家跨國和國內(nèi)公司提供咨詢和培訓服務。涉及的領域包括：能力素質(zhì)模型、測評、招聘、
績效管理、職位分析和評估、薪資福利、培訓發(fā)展、非人力資源經(jīng)理人力資源管理、
領導力、團隊建設、管理人員培養(yǎng)、個人輔導、360度反饋等
在人才的測評和開發(fā)方面有豐富的經(jīng)驗：
•連續(xù)多年為諾基亞測評過幾百位不同級別的候選人
•為ABB設計和實施中層經(jīng)理的測評和發(fā)展中心，從2006年至今已有近400位經(jīng)理參與過
•為西門子總部及不同業(yè)務單元設計領導力測評中心
服務過的主要客戶：
ABB、安德魯、阿斯利康、應用材料、安海斯-布希、畢博、BP、博思格鋼鐵、康菲石油、大唐電信、富士通通信、惠普、艾默生、霍尼韋爾、卜內(nèi)門太古油漆、通力電梯、迅達電梯、上海商城、華南藍天油料、伊萊克斯、戴爾、利樂、麗珠醫(yī)藥集團、橫河電機、羅地亞、吉百利、西門子、小糹車燈、21世紀房地產(chǎn)、芬歐匯川紙業(yè)、上海浦東外服、先正達、中國銀行、建設銀行、光大銀行、太平洋保險公司、麗華快餐、紅豆集團、味好美、工裝自控、諾基亞、英博、飛利浦、德爾福、斗山、大昌洋行、中海殼牌、諾和諾德、正大、先靈葆雅英特威、重慶移動、遵義煙草公司、克萊德泵業(yè)、百度、貝塔斯曼、中海油、江西賽維、金鷹集團、博澤、易才等。