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          QCC品管圈活動

          培訓課程

          • 開課時間:2025-11-07地點:上海天數(shù):2 天
            【課程背景】質(zhì)量是企業(yè)的生命,質(zhì)量是企業(yè)獲得客戶認可并獲得持續(xù)業(yè)績增長的基礎(chǔ)。質(zhì)量在每個企業(yè)都可以喊出一系列的標語和口號,質(zhì)量在每個企業(yè)都可以說起來非常重要,但在實際的企業(yè)運作過程中,不穩(wěn)定的產(chǎn)品質(zhì)量,不斷重復發(fā)生的質(zhì)量問題,高昂的三包費用和返工返修成本,面臨越來越多的客戶抱怨和投訴,似乎我們陷入了質(zhì)量管理的怪圈:...[培訓詳情]
          • 開課時間:2025-06-05地點:上海天數(shù):2 天
            課程背景培訓員工問題分析解決力,就是提升企業(yè)競爭力!任何一家企業(yè)的產(chǎn)品都不可能做到一開始就是零缺陷,零缺陷質(zhì)量工程,是一個通過解決問題,追求零缺陷的過程。當一個個質(zhì)量問題得到解決,我們產(chǎn)品的質(zhì)量問題變得越來越少,我們的技術(shù)不斷積累,零缺陷的目標就離我們越來越近。在通向零缺陷目標的過程中,我們通常需要分三個層面解決問...[培訓詳情]
          • 開課時間:2024-05-10地點:上海天數(shù):2 天
            【課程背景】《QCC-品質(zhì)圈培訓》是質(zhì)量改善推動和訓練團隊合作精神的品質(zhì)核心課程,本課程通過成功的QCC案例分享,闡述QCC-品質(zhì)圈活動推動流程及每個階段的注意事項,并對活動推動涉及到的品質(zhì)知識進行講解,讓學員了解并掌握QCC-品質(zhì)圈活動推動的要點和主持活動的技巧;通過模擬練習,讓學員能夠結(jié)合自身的環(huán)境進行分析和選擇合適的品質(zhì)圈活...[培訓詳情]
          • 開課時間:2018-12-21地點:深圳天數(shù):2 天
            〖課程背景〗QCC活動最終目的是提高人的素質(zhì),QCC的宗旨是調(diào)動人的積極性,充分發(fā)揮人的無限能力,創(chuàng)造尊重人,充滿生氣和活力的工作環(huán)境;有助于改善和提高企業(yè)素質(zhì)。通過QCC活動成果的取得,從而實現(xiàn)廣大QCC成員的自我價值,激發(fā)了廣大職工的積極性和創(chuàng)造性,對推動企業(yè)文化起到積極作用.市場競爭越來越激烈,而提高產(chǎn)品質(zhì)量,持續(xù)降低企業(yè)...[培訓詳情]
          • 開課時間:2017-11-21地點:廣州天數(shù):2 天
            課程背景:當下的很多企業(yè)老板都面臨到以下的各種頭痛的問題:1、市場競爭越來越激烈,企業(yè)成本愈來愈高,企業(yè)的生存面臨嚴峻的考驗;2、企業(yè)規(guī)模變大了,員工多了,利潤反而降低了, 到底企業(yè)變大是好,還是不好?3、企發(fā)生的問題一直重復出現(xiàn),就是那幾個,但不知道怎么無下手,病急亂投醫(yī),醫(yī)了也不見得比較好;究其根本原因就是基礎(chǔ)管理...[培訓詳情]
          • 開課時間:2015-02-09地點:廣州天數(shù):2 天
            【課程價值】1、培養(yǎng)能靈活運用QC手法為公司全面質(zhì)量管理進行改善的人才2、降低成本、減少浪費、改善和提高企業(yè)素質(zhì)【課程大綱】第一章:QCC的基本概念1、QCC的定義2、QCC與人性管理3、QCC的技能目的及成果第二章:QCC的組織章程及活動1、QCC推行組織2、各階層人員在QCC中扮演的角色3、QCC(圈會)4、QCC活動之體系5、QCC的組成及登記第三章...[培訓詳情]
          • 開課時間:2014-12-12地點:上海天數(shù):2 天
            課程背景:市場競爭越來越激烈,而提高產(chǎn)品質(zhì)量,縮短交付周期,持續(xù)降低企業(yè)管理成本,是企業(yè)致勝的關(guān)鍵因素。如何實現(xiàn)企業(yè)的卓越績效?企業(yè)革新工具花樣繁多,TWI、QCC、QIT、5S、TPM、精益生產(chǎn)、六西格瑪……在面對這些工具時,企業(yè)管理者經(jīng)常會無所適從,盲目推行的結(jié)果往往是虎頭蛇尾,從而對改革失去信心。為期兩天的QCC課...[培訓詳情]

          培訓文章

          • 發(fā)布時間:2012-07-24點擊量:581
            日本推行品管圈活動至今已有三十五個年頭,這項活動不但未見稍歇,反而屢見改善或創(chuàng)新,追求「好還要更好」。 戴久永*「日本企業(yè)的特色之一,就是他們的『氣』很長,」一位「知日派」的企業(yè)界人士如是說,他這句話的含意是指,日本企業(yè)對于他們決定執(zhí)行的事往往相當執(zhí)著,能夠持之以恒。日本管理顧問金井正明曾經(jīng)指出,改善是日式管理的基礎(chǔ)...[文章詳情]
          • 發(fā)布時間:2012-07-17點擊量:388
            組圈(1)根據(jù)同一部門或工作性質(zhì)相關(guān)聯(lián)、同一班次之原則,組成品管圈。(2)選出圈長。(3)由圈長主持圈會,并確定一名記錄員,擔任圈會記錄工作。(4)以民主方式?jīng)Q定圈名、圈徽。(5)圈長填寫“品管圈活動組圈登記表”,成立品管圈,并向QCC推動委員會申請注冊登記備案?;顒又黝}選定制定活動計劃(1)每期品管圈活動,必須圍...[文章詳情]
          • 發(fā)布時間:2012-06-22點擊量:490
            一、什么是品管圈?品管圈指的是由同一個工作場所的人(6個人左右),為了要解決工作問題,突破工作績效,自動自發(fā)的合成一個小團體(圈圈),然后分工合作,應(yīng)用品管的簡易統(tǒng)計手法當工具,進行分析,解決工作場所的障礙問題以達到業(yè)績改善之目標。通常的品管圈討論會,大致一個月聚會兩次,一次約1~2小時,可利用上班時間或下班以后。一般...[文章詳情]
          • 發(fā)布時間:2012-06-02點擊量:158
            培訓目標:•通過全員參與改善活動,樹立正確的QCC活動改善理念•掌握QCC活動開展的步驟和方法,并能獨立開展QCC活動•建立健全QCC活動持續(xù)改善體系•通過QCC活動,提升中基層管理者改善現(xiàn)場、質(zhì)量、效率、成本等的能力•通過全員參與,發(fā)掘并培養(yǎng)具備良好潛質(zhì)的優(yōu)秀骨干人員,促進基層人才培養(yǎng)課程大綱:QCC基本知識介...[文章詳情]

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