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          培訓(xùn)文章

          職業(yè)經(jīng)理人四維溝通技巧

          作者: 來源: 文字大小:[][][]

          課程大綱:
          第一單元.溝通理念了解與探討
          1、溝通游戲:徒手剪紙
          2、溝通的含義及傳遞渠道
          3、溝通的種類
          4、溝通的障礙分析與探討
          5、故事分析:秀才買柴

          第二單元.高效溝通的過程及技巧1、溝通“鐵三角”定律
          2、高效溝通的四維四縱方略
          2、如何有效發(fā)送信息3、如何進(jìn)行有效的傾聽4、如何及時(shí)準(zhǔn)確進(jìn)行反饋
          5、如何根據(jù)不同性格人群進(jìn)行溝通
          第三單元.四維溝通之與上司溝通的技巧
          1、 問題討論:與上司溝通存在的障礙
          2、 與上司溝通的原則
          3、 向上司匯報(bào)工作的溝通技巧
          4、 向上司提建議的溝通技巧
          5、 向上司反映問題的溝通技巧
          6、 情景演練:月度工作匯報(bào)
          第四單元.四維溝通之跨部門溝通的技巧
          1、 跨部門溝通協(xié)作常見的障礙
          2、 跨部門溝通的原則
          3、 溝通體驗(yàn):快樂大轉(zhuǎn)盤
          4、 提高跨部門溝通效率的方法
          5、 案例分析:為什么跨部門溝通這么難?
          第五單元.四維溝通之與下屬溝通的技巧
          1、 問題討論:你在與下屬溝通中遇到的問題
          2、 與下屬溝通的注意事項(xiàng)
          3、 向下屬傳達(dá)任務(wù)的方法和技巧
          4、 表揚(yáng)和批評下屬的技巧
          5、 案例分析:如何處理員工不滿情緒
          第六單元.四維溝通之自我心理溝通的技巧
          1、自我測試:我的心理健康嗎?
          2、自我角色認(rèn)知與心態(tài)調(diào)整
          3、自我心理溝通方法探討
          課程形式:主題講授,問題討論,主題游戲,現(xiàn)場演練等相結(jié)合

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