蘭國勝
工商管理學博士、美國
項目管理協(xié)會PMI ®會員、高級
人力資源管理師。全國房地產經理人聯(lián)盟理事、研究院研究員、商學院實戰(zhàn)講師、高級研究員；中國石油大學特聘講師、重慶工商大學MBA兼職教授。
曾就職于國家物資部、高科技上市公司和房地產行業(yè)，曾任項目管理總監(jiān)、研發(fā)總監(jiān)、人力資源總監(jiān)、副總經理等職務。在高科技上市公司參與多項國家級項目的項目管理工作，在房地產行業(yè)管理四個區(qū)域公司7個大項目25個子項目的項目管理工作。具有項目管理和人力資源管理專業(yè)理論知識和豐富的實操經驗。曾參與清華房地產總裁班授課、北方工大建筑路橋等行業(yè)總裁班培訓。培訓或咨詢過的企業(yè)含房地產、IT、能源等行業(yè)，包括碧桂園、國家工商銀行、華夏股份、京御地產、遠洋地產、中地地產、中建集團、江蘇建工、中美埃德姆、翰時、新網(wǎng)醫(yī)訊、東方慧博等，還包括中石油、國家核電、摩托羅拉、西門子、北京奔馳、用友、中國移動等知名企業(yè)的精英。
咨詢和研究方向包括項目管理和人力資源管理，著有《項目經理勝任力結構模型》并發(fā)表過多篇論文，主要授課包括《房地產項目管理實戰(zhàn)應用》、《項目經理勝任力模型和組織能力提升》、《項目管理在人力資源管理中的應用》、《項目管理工具和模板在實踐中的應用》等。