玩轉(zhuǎn)課堂-核心授課技能突破
主辦：上海普瑞思管理咨詢有限公司 上海創(chuàng)卓商務(wù)咨詢有限公司
時間：2019年05月17-18日 深圳
價格：￥3800/人(包括授課費、資料費、會務(wù)費、午餐等)
課程背景
玩轉(zhuǎn)課堂—核心授課技能突破培訓，幫助學員運用3大精加工技術(shù)提煉課程核心知識點，確保學員有效記憶和訓后遷移，運用感性技術(shù)快速激發(fā)學員學習興趣和調(diào)動學員注意力，演示出調(diào)整課程氣氛，達成效果的三大類課程內(nèi)容（ASK）互動技巧，能夠運用所學授課技巧完成對原有課程內(nèi)容和形式的優(yōu)化升級，高效授課。
課程收益
1、準確描述出優(yōu)秀培訓師的勝任標準
2、運用感性技術(shù)快速激發(fā)學員學習興趣和調(diào)動學員注意力
3、描述出課程7大經(jīng)典理性邏輯，完成微課邏輯設(shè)計，結(jié)構(gòu)化表達
4、運用3大精加工技術(shù)提煉課程核心知識點，確保學員有效記憶和訓后遷移
5、演示出調(diào)整課程氣氛，達成效果的三大類課程內(nèi)容（ASK）互動技巧
6、運用控場技術(shù)有效完成課程的主動與被動控場，確保課程順利進行
7、運用開場與收尾核心原則演示出課程的標準化開場和收尾
8、能夠運用所學授課技巧完成對原有課程內(nèi)容和形式的優(yōu)化升級，高效授課
9、意識到企業(yè)內(nèi)訓師的角色定位和價值，有意愿和能力承擔企業(yè)授課任務(wù)
課程特色
理論聯(lián)系實踐：再好的理論，不能實際應(yīng)用，對企業(yè)沒有任何作用。本次培訓是在培訓專家實踐工作的基礎(chǔ)上，再次上升到理論指導的高度上；
操作性強：在深入理解的基礎(chǔ)上，提煉、總結(jié)、歸納大量的培訓工具。
生動活波：課前評估、培訓講解、案例分析、現(xiàn)場演練、小組討論、培訓活動、課后跟進、世界咖啡等靈活多樣的培訓形式，在輕松愉快的環(huán)境中得到提升。
課程提綱
【課程導論】
一、成人學習的四大狀況
1.囚禁型
2.社交型
3.度假型
4.學習型
二、學習授課技巧的價值
1.不學會導致的問題
2.學習后的收益
三、優(yōu)秀授課講師模型
1.一個中心：學員為中心
2.雙向交流：互動三動
3.三部曲：導、展、收
4.四步驟：激發(fā)、講解、體驗、轉(zhuǎn)化
5.五肢體：站法、走法、手法、眼法、臉法
6.六關(guān)鍵：設(shè)計課程、達成目標、調(diào)動意愿、調(diào)節(jié)氣氛、生動通俗、器材運用
四、學習目標介紹
教學活動：小組辯論會；3分鐘微課程模擬訓練；教學流程研討會；全體肢體語言訓練；
課程產(chǎn)出：積極學習授課技巧，成為優(yōu)秀內(nèi)訓師的意愿；優(yōu)秀講師模型、3分鐘授課呈現(xiàn)課程準備清單表；個人學習風格報告；
模塊一、成功開場
一、開場原理
1.橄欖定律
2.十十原則
二、ALPOP開場五步法
1.啟動注意
2.建立連結(jié)
3.聚焦問題
4.明確目標
5.內(nèi)容介紹
三、開場六問表
教學活動：頭腦風暴、開場模擬練習、現(xiàn)場測試
課程產(chǎn)出：開場工具表、標準開場現(xiàn)場呈現(xiàn)、開場標準化呈現(xiàn)
模塊二、感性演繹
一、感性價值
1.快速抓住學員注意力
2.塑造學員喜好的氣氛
3.加強學員對關(guān)鍵知識點的記憶與感悟
二、語言感性
1.柔情似水語言技巧與應(yīng)用
2.熱情似火語言技巧與應(yīng)用
3.畫面感語言技巧與應(yīng)用
4.幽默語言技巧與應(yīng)用
三、形式感性
1.表演：單人劇、唱歌、跳舞
2.故事/舉例：驚、喜、感
3.文學：詩詞、歌賦、名言、警句
4.視頻：自拍、網(wǎng)絡(luò)截取
5.音頻：各種情況下的配樂
6.道具：獎品、模擬教具
7.比喻：物品、運動、動物、常規(guī)操作
8.課件：圖片、圖表、色彩、動畫
9.場地：布局、分組
四、PPT速成
1.模塊構(gòu)成：封面、封底、目錄、導航、內(nèi)容、回顧、激發(fā)動機、體驗操練
2.美化突破：醒目、四化、平衡、外置
教學活動：優(yōu)秀講師視頻案例分析、感性語言模擬練習、車輪戰(zhàn)、PPT速成實操訓練
課程產(chǎn)出：感性元素匹配表、速成標準化PPT課件
模塊三、理性升華
一、理性的價值
1、思路清晰
2、濃縮關(guān)鍵
3、便于記憶
4、學員尊重
二、邏輯理性
1、流程式
2、要素式
3、三W式
4、PRM式
5、矩陣式
6、時間式
7、空間式
三、形式理性
1、提概念
2、編口訣
3、建模型
4、制工具
教學活動：小測試、現(xiàn)場作業(yè)、小組共創(chuàng)、5分鐘授課模擬演練
課程產(chǎn)出：課程邏輯匹配表、模型構(gòu)建學習卡、5分鐘微課程呈現(xiàn)
模塊四、全面互動
一、互動的價值
1.塑造學習氣氛
2.達成學習目標
二、知識類課程互動方法
1.陳述性知識互動：自由探索、概念圖制作
2.流程性知識互動：拼流程卡、拼九宮格
3.概念性知識互動：比喻的力量、卡片分享
4.原則性知識互動：選擇與辯論
三、技能類課程互動方法
1.人際技能：角色扮演
2.智慧技能：案例分析
3.動作技能：實操訓練
四、全程通用互動方法
1.提問：發(fā)問時機、發(fā)問原則、發(fā)問標準動作
2.討論：小組討論、AB探討、小組辯論、頭腦風暴、魚缸討論
五、個性化互動
1.SCQA
2.蒙太奇
3.小游戲
4.讀PPT
5.記筆記
教學活動：研討會、模擬訓練、分解互動技巧模擬訓練、8分鐘微課程模擬訓練
課程產(chǎn)出：課程五線譜、互動匹配學習卡、8分鐘微課程呈現(xiàn)
模塊五、完美收官
一、收尾三大忌諱
1、忌倉促
2、忌拖堂
3、忌消極
二、要點回顧技術(shù)
1、傳統(tǒng)回顧技術(shù)：串講、提問、討論、一人一句
2、趣味回顧技術(shù)：知識競賽、海外游學、團隊PK、畫腦圖、小組互測、拋球回顧
二、學習遷移技術(shù)
1、信心調(diào)動
2、承諾執(zhí)行
3、任務(wù)轉(zhuǎn)換531
三、收尾四步法
1、感恩聽眾
2、回顧要點
3、學習遷移
4、提供資訊
課程結(jié)論
一、課程總回顧
二、行動計劃安排
教學活動：海外游學、表格填寫
課程產(chǎn)出：課程核心知識點圖片、訓后改善動力
講師簡介
范一智老師
國際職業(yè)培訓師協(xié)會副會長、授權(quán)教練
中國名師學院副院長
國際、國家高級注冊職業(yè)培訓師
TTT專業(yè)中國十大培訓師
中國十佳TTT培訓師
第四屆中國十大培訓師
曾任國內(nèi)多家知名企業(yè)商學院院長與顧問
【職業(yè)經(jīng)歷】
曾任國內(nèi)多家知名企業(yè)商學院院長與顧問、特聘高級培訓師，范一智老師從最底層的銷售代表開始,歷經(jīng)金融、IT、大型生產(chǎn)、管理咨詢等多行業(yè)整合學習,憑實戰(zhàn)經(jīng)驗，逐步成為企業(yè)高級管理人員與合作伙伴。專研TTT以及企業(yè)培訓師隊伍建設(shè)，擁有1600場TTT授課經(jīng)驗，可落地化1740組標準培訓技巧，擅長TTT/PTT培訓師授課技巧培訓、課程設(shè)計與開發(fā)，課程輕松、實戰(zhàn)、落地，融合演繹、點評、視頻、分享、圓桌等，給學員帶來深刻、持久的變化。
【課程特色】
完全實戰(zhàn)生動活潑互動演練全面專業(yè)
【成功案例】
中國人壽、中國人保財險、中國平安、中國期貨交易所、中國船舶工業(yè)集團、中國石化上海石油化工股份有限公司、新華人壽、太平洋人壽、上海國美電器、中國移動、上海電信、中國電信上海信息產(chǎn)業(yè)集團、河北電信、惠普、上海大眾、奇瑞汽車、江淮汽車、匯眾汽車、康力電梯、中國聯(lián)通、貝親中國、光明乳業(yè)、中捷縫紉集團、中原證券、南方電網(wǎng)、國家電網(wǎng)湖北孝感公司、濟南工商銀行、上海交通銀行、建設(shè)銀行、農(nóng)業(yè)銀行、深發(fā)展銀行、寧波銀行、中華英才網(wǎng)、上海銀聯(lián)、上海地鐵、上海雙錢輪胎、上海必勝客、上海肯德基、上海麥當勞、上海電氣科學研究所（集團）有限公司、上海萬達廣場、上海航空、上海地鐵、上海大眾汽車有限公司、上海通用…
歷次培訓所涉行業(yè)保險、銀行、電力、機械、證券、商超、房地產(chǎn)、航空、汽車、醫(yī)療、電信、IT、娛樂中心、家居建材等
【部分客戶評價】
參加過范老師課程，對我職業(yè)成長的幫助實戰(zhàn)太大啦，深厚的專業(yè)基礎(chǔ)，豐富的行業(yè)實戰(zhàn)經(jīng)驗，廣博的知識，讓學員從整理高度上受益匪淺 ---------------江蘇光芒集團范朝洪
公司組織TTT培訓，我覺得范老師善于觀察和把握學員個人特征與差異，精辟點評，針對性引導和輔導，控場能力特別強，我要向他看齊 ---------------中捷縫紉集團徐慧梅
去年參加過范老師中級培訓師公開課，受益匪淺值得一聽，特別是里面的體驗訓練感觸頗深 ---------------康力電梯徐寶國
參加范老師4天培訓師培訓，感覺范老師專業(yè)知識非常豐富，臺風特別好，特別注重現(xiàn)場每位培訓師自身能力素質(zhì)，注重理念的疏導、工具的實用和效果的評估追蹤，特別感謝公司hr經(jīng)理精心安排這次培訓 ---------------永佳集團劉靜
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