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          培訓(xùn)課程

          PTL全景式領(lǐng)導(dǎo)力:實(shí)現(xiàn)管理者到領(lǐng)導(dǎo)者的躍升

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          主辦單位:上海普瑞思管理咨詢有限公司  上海創(chuàng)卓商務(wù)咨詢有限公司
          時(shí)間地點(diǎn):2024年07月13-14日 廣州
          培訓(xùn)費(fèi)用:¥7800 /人(包括資料費(fèi)、午餐及上下午茶點(diǎn)等)
          【課程收益】
          拿破侖說:一頭獅子帶領(lǐng)的羊群,可以打敗一只羊帶領(lǐng)的獅群。作為領(lǐng)導(dǎo)者,你就是組織的天花板,你決定了組織的整體績效水平。在這個(gè)不確定性越來越大的VUCA(Volatility, Uncertainty, Complexity, Ambiguity)時(shí)代,要帶領(lǐng)公司和團(tuán)隊(duì)突圍而出,領(lǐng)導(dǎo)力越來越重要。在VUCA時(shí)代背景下,領(lǐng)導(dǎo)力不再僅僅是一個(gè)簡單的概念或是幾項(xiàng)基本技能的組合。它已經(jīng)發(fā)展成為一個(gè)需要深刻理解和全面實(shí)踐的多維框架。團(tuán)隊(duì)管理過程中是否遇到過這些難題——
          團(tuán)隊(duì)成員的戰(zhàn)斗力很強(qiáng),卻相互挑刺,無法組成高績效團(tuán)隊(duì)?
          團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)在工作中疲于奔命,事事親力親為,而下屬卻缺乏主動性?
          如何讓團(tuán)隊(duì)的風(fēng)格更有包容性、前瞻性、指導(dǎo)性和培養(yǎng)性?
          如何充分調(diào)動團(tuán)隊(duì)成員積極性,自我突破、團(tuán)結(jié)協(xié)作,創(chuàng)造最佳業(yè)績?
          因此,我們請來美宇航局4D卓越團(tuán)隊(duì)®中國區(qū) 授權(quán)導(dǎo)師潘鵬老師給您講授《PTL全景式領(lǐng)導(dǎo)力》。本課程將帶您洞察時(shí)代發(fā)展趨勢,指明領(lǐng)導(dǎo)力修煉路徑;運(yùn)用“四部裝備”、“六大行動指南”等方法論指導(dǎo)您進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)策略的落地,并以獨(dú)家版權(quán)測試幫您清晰認(rèn)知自己是怎樣的領(lǐng)導(dǎo)者,當(dāng)下具備怎樣的領(lǐng)導(dǎo)力,又應(yīng)當(dāng)進(jìn)行如何調(diào)整和改善……全系統(tǒng)幫您提升自身領(lǐng)導(dǎo)力。通過課程學(xué)習(xí),幫助您實(shí)現(xiàn)從管理者到領(lǐng)導(dǎo)者的跨越。
          因此,我們請來美宇航局4D卓越團(tuán)隊(duì)®中國區(qū) 授權(quán)導(dǎo)師潘鵬老師給您講授《PTL全景式領(lǐng)導(dǎo)力》。本課程將帶您洞察時(shí)代發(fā)展趨勢,指明領(lǐng)導(dǎo)力修煉路徑;運(yùn)用“四部裝備”、“六大行動指南”等方法論指導(dǎo)您進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)策略的落地,并以獨(dú)家版權(quán)測試幫您清晰認(rèn)知自己是怎樣的領(lǐng)導(dǎo)者,當(dāng)下具備怎樣的領(lǐng)導(dǎo)力,又應(yīng)當(dāng)進(jìn)行如何調(diào)整和改善……全系統(tǒng)幫您提升自身領(lǐng)導(dǎo)力。通過課程學(xué)習(xí),幫助您實(shí)現(xiàn)從管理者到領(lǐng)導(dǎo)者的跨越。
          企業(yè)收益:
          1、提升整體績效:通過高效的領(lǐng)導(dǎo)力管理,企業(yè)能夠形成更高績效的團(tuán)隊(duì),從而提升整體業(yè)績;
          2、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力與協(xié)作性:企業(yè)將學(xué)習(xí)到如何通過共同信仰和初心來增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力,進(jìn)一步促進(jìn)部門間或跨部門的協(xié)同工作;
          3、靈活應(yīng)對不確定性:在VUCA時(shí)代,企業(yè)需要能迅速適應(yīng)外部環(huán)境,課程中的全景式思維和情境模式統(tǒng)馭力將幫助企業(yè)更靈活地應(yīng)對各種挑戰(zhàn)。
          崗位收益:
          1、領(lǐng)導(dǎo)力提升:課程內(nèi)容將全方位提升個(gè)人的領(lǐng)導(dǎo)力,包括全景認(rèn)知、情境適應(yīng)等多個(gè)維度;
          2、決策能力增強(qiáng):通過全景式思維訓(xùn)練,個(gè)人將更能從宏觀和微觀層面進(jìn)行綜合性思考,做出更加明智的決策;
          3、人際關(guān)系與團(tuán)隊(duì)協(xié)作:學(xué)習(xí)如何更有效地與他人交流和合作,特別是在團(tuán)隊(duì)設(shè)置中;
          4、增強(qiáng)自我認(rèn)知和自信:通過深入了解各種領(lǐng)導(dǎo)力模型和實(shí)際應(yīng)用,個(gè)人不僅能更好地理解自己的優(yōu)點(diǎn)和不足,還能提升自信心。
          【課程大綱】
          第一講 大勢觀瀾 —— 全景認(rèn)知領(lǐng)導(dǎo)力
          1、VUCA——當(dāng)今及未來的時(shí)代特征
          2、點(diǎn)/線/面/體 —— 認(rèn)知世界的全景式思維
          3、全景解讀領(lǐng)導(dǎo)力的底層邏輯
          4、以“變”加“不變”應(yīng)“萬變”
          第二講 使眾人行 —— 共葆初心聚合力
          1、確立領(lǐng)導(dǎo)哲學(xué)的“三大基石”
          2、讓初心成為組織的“共同信仰”
          3、必須要達(dá)成共識的四個(gè)根本性問題
          4、將“初心”深植人心的“四步裝備”技術(shù)
          5、領(lǐng)導(dǎo)者以身作則的“六大行動指南” 
          第三講 御人之道 —— 情境模式統(tǒng)馭力
          1、卓越領(lǐng)導(dǎo)者的行為與風(fēng)格
          2、情境領(lǐng)導(dǎo)的風(fēng)格四象限
          3、診斷員工的績效成熟度
          4、情境模式的匹配與運(yùn)用
          【講師介紹】潘鵬
          美宇航局4D卓越團(tuán)隊(duì)®中國區(qū) 授權(quán)導(dǎo)師
          實(shí)戰(zhàn)背景:
          05年起,定向研修并傳播領(lǐng)導(dǎo)力,至今已近20個(gè)年頭;
          07年擔(dān)任中建八局企業(yè)文化顧問,并帶領(lǐng)企業(yè)文化團(tuán)隊(duì)為八局編撰了企業(yè)文化手冊《筑魂》,成為中建八局乃至整個(gè)中建系統(tǒng)的文化標(biāo)志;
          連續(xù)10年,為中電投黃河公司進(jìn)行處級/科級/黨務(wù)班等進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn);
          在領(lǐng)導(dǎo)力系統(tǒng)化提升方面有豐富的經(jīng)驗(yàn)。多家企業(yè)常年管理顧問、總裁一對一教練。
          專業(yè)背景:
          美國領(lǐng)越領(lǐng)導(dǎo)®、美宇航局4D卓越團(tuán)隊(duì)®中國區(qū) 授權(quán)導(dǎo)師,ICF國際教練聯(lián)合會認(rèn)證CPCP授權(quán) 高管教練/商業(yè)教練,國家工信部中小企業(yè)局“經(jīng)營管理領(lǐng)軍人才”項(xiàng)目“領(lǐng)導(dǎo)力項(xiàng)目”指定講師。
          授課特點(diǎn):
          老師語言風(fēng)趣幽默、嚴(yán)謹(jǐn)中帶著一些趣味性,課程現(xiàn)場互動性強(qiáng),氛圍輕松。老師有著深厚的國學(xué)底蘊(yùn),能在授課過程中感受到老師的知識厚度。
          主講課程:
          決策者的人力資源管理、國學(xué)智慧與領(lǐng)導(dǎo)力、數(shù)字化時(shí)代的人力資源管理與績效提升等。
          服務(wù)客戶:
          中國電建、中石油、阿里巴巴、新世界中國地產(chǎn)、王府井集團(tuán)、山東魯商集團(tuán)、山東招金集團(tuán)、云南白藥集團(tuán)、云南馳宏鋅鍺股份有限公司、奔馳中國、宇通集團(tuán)、新華教育集團(tuán)、貴煙集團(tuán)、郎酒集團(tuán)、三星電子、vivo手機(jī)、揚(yáng)子江藥業(yè)、豪森藥業(yè)、衛(wèi)材集團(tuán)、伊利集團(tuán)、三一重工……
          學(xué)員評價(jià):
          潘鵬老師的課程讓人耳目一新,并對我的工作有深度啟發(fā)和影響,更加讓我明晰了作為集團(tuán)人力的負(fù)責(zé)人所應(yīng)具備的初心使命,并提煉出了我的工作哲學(xué)。在集團(tuán)后期的培訓(xùn)中,我要讓M7以上的高管都接受潘鵬老師的培訓(xùn),并把潘鵬老師的課程引入集團(tuán)更多的分子公司去。
          ——中通快遞集團(tuán)人力資源總監(jiān)
          完全被能量滿滿的潘鵬老師圈粉了!一名致力于“授課至74歲賦能他人的領(lǐng)導(dǎo)力專家”,不僅到道法術(shù)器信手拈來,更難的是一顆四十年只做一件真正育人的初心,真好!
          ——神華集團(tuán)大雁煤業(yè)培訓(xùn)中心主任
          十年前兩次有幸聆聽潘老師的授課,云夢論道,醍醐灌頂,非常精彩,印象深刻,深受啟發(fā),不愧為培訓(xùn)界的頂流大師,也是很多人的人生導(dǎo)師。時(shí)隔十年,能再次請到您來院授課,倍感親切,十分榮幸!
          ——湖南石化培訓(xùn)學(xué)院院長
          一個(gè)人的一生什么最重要——認(rèn)知。是潘鵬老師賦予了我認(rèn)知的全新高度,豐富我的認(rèn)知模式,學(xué)會用點(diǎn)線面體的全景式思維去看待企業(yè)經(jīng)營的問題,讓我對未來更加充滿了激情和信心。
          ——華夏銀行天津分行營業(yè)部總經(jīng)理
          聽了潘老師兩天的授課意猶未盡,收益良多。開班集體照的時(shí)候就注意到了潘老師,給人的感覺又儒雅又有氣質(zhì)。等到上課的時(shí)候才感受到,潘老師又是如此有力量,有邏輯、又氣場。驚嘆之余,也對潘老師開班第一堂課給我?guī)淼乃伎及l(fā)人深省,感謝潘老師! 
          ——總裁班學(xué)員

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